Κ Α Τ Α Σ Τ Α Τ Ι Κ Ο
ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑΣ ΛΕΙΤΟΥΡΓΩΝ ΤΕΧΝΙΚΗΣ & ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ ΕΛΛΑΔΟΣ ( Ο.Λ.Τ.Ε.Ε )


ΚΕΦΑΛΑΙΟ Α’ ( Τίτλος - Έδρα - Σκοπός - Μέσα )

ΑΡΘΡΟ 1ο

Ιδρύεται Ένωση όλων των Ενώσεων και Συλλόγων λειτουργών Δευτεροβάθμιας Τεχνικής και Επαγγελματικής Εκπαίδευσης της Ελλάδας με την επωνυμία «ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΛΕΙΤΟΥΡΓΩΝ ΤΕΧΝΙΚΗΣ ΚΑΙ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ (Ο. Λ . Τ. Ε. Ε. ) » με έδρα την Αθήνα.

ΑΡΘΡΟ 2ο

Σκοπός της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε. είναι :
α) Ο συντονισμός και η ενιαία κατεύθυνση των προσπαθειών όλων των Ενώσεων και Συλλόγων που την συγκροτούν για την βελτίωση της Δευτεροβάθμιας Τ.Ε. Ε , την πνευματική , κοινωνική και υλική εξύψωση των λειτουργών της και την προάσπιση και προαγωγή των επαγγελματικών και οικονομικών συμφερόντων όλων των λειτουργών της Δευτεροβάθμιας Τ.Ε.Ε.
β) Η συμβολή της στη βελτίωση της όλης παιδείας του Ελληνικού λαού.

ΑΡΘΡΟ 3ο

Για την πραγματοποίηση των παραπάνω σκοπών η Ο.Λ.Τ.Ε.Ε μεταχειρίζεται τα ακόλουθα μέσα :
α) Συγκεντρώνει τις γνώμες των μελών της και τις συζητεί με οποιοδήποτε πρόσφορο μέσο (τύπος , ενημερωτικά φυλλάδια , επιτροπές μελετών κλπ )
β) Διεξάγει και καθοδηγεί αγώνες για την κατοχύρωση και διεύρυνση των κατακτήσεων του κλάδου με διαμαρτυρίες , ψηφίσματα , καταγγελίες , απεργίες και όλα τα πρόσφορα μέσα .
γ) Διαφωτίζει και ενημερώνει την κοινή γνώμη , τα πνευματικά ιδρύματα και τα όργανα της πολιτείας για την εθνική , πολιτιστική και κοινωνική αποστολή των εκπαιδευτικών Λειτουργών της Τ.Ε.Ε και για τα εκπαιδευτικά ζητήματα με διαλέξεις , δημοσιεύματα σε εφημερίδες και περιοδικά , με συνέδρια , με δημόσιες συζητήσεις , με ραδιοφωνικές και τηλεοπτικές εκπομπές , με βιβλία , φυλλάδια και εγκυκλίους και με άλλα πρόσφορα μέσα.
δ) Επικοινωνεί και συνεργάζεται με εκπαιδευτικές οργανώσεις του εξωτερικού και ειδικά της Τ.Ε.Ε με σκοπό την παρακολούθηση των διεθνών εξελίξεων στα θέματα παιδείας , γίνεται δε μέλος ύστερα από απόφαση Γ.Σ.
ε) Εκδίδει δημοσιογραφικό όργανο , το Ενημερωτικό Δελτίο και επιστημονικό περιοδικό που λειτουργούν με ειδικό κανονισμό το καθένα .
στ) Οργανώνει συγκεντρώσεις , συνέδρια , περιοδείες και αποστολές στο εσωτερικό και στο εξωτερικό .
ζ) Συνεργάζεται με κάθε οργάνωση που επιδιώκει τη βελτίωση της εκπαίδευσης και την ανύψωση του μορφωτικού επιπέδου του Ελληνικού λαού.
η) Μπορεί να συνεργάζεται με κλαδικές Ενώσεις και Ομοσπονδίες Δ.Υ και άλλων εργαζομένων , συμμετέχει σε ευρύτερους συνδικαλιστικούς οργανισμούς για την αποτελεσματικότερη επιδίωξη των σκοπών της , διατηρώντας την αυτονομία της σαν κλαδική οργάνωση.



θ) Ιδρύει Ταμείο Αλληλοβοηθείας για την ενίσχυση των Ενώσεων μελών της , που λειτουργεί σύμφωνα με κανονισμό που καταρτίζεται από το Δ.Σ και εγκρίνεται από τη Γενική Συνέλευση ( Γ.Σ ) .
ι) Ιδρύει εταιρίες μελετών και τεκμηρίωσης, που θα προωθούν θέματα σχετικά με τους σκοπούς της.


ΚΕΦΑΛΑΙΟ Β’ ( Συγκρότηση )


ΑΡΘΡΟ 4ο

1. Η Ο.Λ.Τ.Ε.Ε συγκροτείται από όλα τα Πρωτοβάθμια Σωματεία των Λειτουργών της Δευτεροβάθμιας Τεχνικής Επαγγελματικής Εκπαίδευσης και κατάρτισης ( Ε.Λ.Τ.Ε.Ε και κλπ), που υπάρχουν ή θα συσταθούν νόμιμα σ’ όλη την χώρα και που περιλαμβάνουν καθένα εκπαιδευτικούς όλων των κλάδων του Ν. 1566 / 85 απαρτίζεται δε :
α) Από εκπαιδευτικούς όλων των κατηγοριών και κλάδων που υπηρετούν στα Τεχνικά - Επαγγελματικά Εκπαιδευτήρια ( Τ.Ε.Ε. ), Σχολικά Εργαστηριακά Κέντρα ( Σ.Ε.Κ. ), σε λοιπές σχολικές μονάδες της Δευτεροβάθμιας Τεχνικής Εκπαίδευσης ή κατάρτισης , στις περιφερειακές Διευθύνσεις εκπαίδευσης, στις Διευθύνσεις και τα Γραφεία Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης , στις υπηρεσίες του Ο.Ε.Ε.Κ, στις Νομαρχίες και στην κεντρική υπηρεσία του ΥΠΕΠΘ, εκπαιδευτικούς τεχνικών & επαγγελματικών ειδικοτήτων που υπηρετούν σε Ενιαία Λύκεια και Γυμνάσια και εκπαιδευτικούς Τ.Ε.Ε άλλων φορέων και Υπουργείων .
β) Από τους εκπαιδευτικούς των παραπάνω κλάδων και κατηγοριών του άρθρου 14 του Ν. 1566 / 85 της Σιβιτανιδείου.
2. Μέλη της Ο.Λ.Τ.Ε. Ε μπορούν να εγγραφούν με αίτησή τους και κλαδικοί πανελλήνιοι ή τοπικοί σύλλογοι που περιλαμβάνουν εκπαιδευτικούς της προηγούμενης παραγράφου του παρόντος άρθρου με την προϋπόθεση ότι τάσσονται υπέρ της εκ των Ε.Λ.Τ.Ε.Ε συγκροτούμενης Ο.Λ.Τ.Ε.Ε και παροτρύνουν τα μέλη τους για την συγκρότηση Ε.Λ.Τ.Ε.Ε όπου ακόμα δεν υπάρχουν και την εγγραφή τους σ’ αυτές. Η παραμονή των κλαδικών συλλόγων στην Ο.Λ.Τ.Ε.Ε ορίζεται για διάστημα ενός έτους μετά από τις πρώτες εκλογές , μετά την παρέλευση του οποίου , υποχρεούνται να διαλυθούν ή να αποχωρήσουν.
3. Όπου στο εξής στο παρόν καταστατικό αναφέρεται ο όρος « Ένωση» συμπεριλαμβάνονται και εννοούνται κατά την παράγραφο 2 του παρόντος άρθρου μέλη της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε για το μεταβατικό διάστημα της παραμονής τους σ’ αυτήν.

ΑΡΘΡΟ 5ο

1. Μία Ένωση για να γίνει μέλος της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε πρέπει να έχει την σχετική νόμιμη απόφαση της Γ.Σ των μελών της και να ζητήσει την εγγραφή της από το Δ.Σ της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε με αίτηση που πρέπει να συνοδεύεται από :
α) Αντίγραφο της αποφάσεως της Γ.Σ των μελών της για την εγγραφή στην Ο.Λ.Τ.Ε.Ε
β) Αντίγραφο μητρώου των μελών της για το συνδικαλιστικό έτος της εγγραφής.
γ) Τις ετήσιες συνδρομές των μελών της για το συνδικαλιστικό έτος της εγγραφής .
2. Μετά την υποβολή της αίτησης με τα καθοριζόμενα στα εδάφια α,β,γ της προηγούμενης παραγράφου , το Δ.Σ της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε με απόφασή του εγγράφει την Ένωση στα μέλη της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε και κοινοποιεί την απόφαση αυτή στην ενδιαφερόμενη Ένωση.










ΑΡΘΡΟ 6ο

1. Το Δ.Σ της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε εάν κρίνει ότι δεν πρέπει να εγγράψει στα μέλη της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε μια Ένωση , πρέπει να εκδώσει σχετική απόφαση με τους λόγους της αρνήσεως του και να την κοινοποιήσει το αργότερο σε ένα μήνα στην ενδιαφερόμενη Ένωση , περίληψη της αποφάσεως δημοσιεύεται στο Ενημερωτικό Δελτίο .
2. Η ενδιαφερόμενη Ένωση δικαιούται να προσφύγει στην πρώτη ,μετά την απόρριψή της αίτησής της, Γ.Σ τακτική ή έκτακτη και να ζητήσει από αυτή να κρίνει για την εγγραφή της.
3. Εάν η Γ.Σ αποφασίσει την εγγραφή στην Ο.Λ.Τ.Ε.Ε της ενδιαφερόμενης Ένωσης τότε η εγγραφή θεωρείται ότι έγινε από την ημέρα που υποβλήθηκε στο Δ.Σ η σχετική αίτηση εγγραφής.

ΑΡΘΡΟ 7ο

Οι Ενώσεις μέλη της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε έχουν δικαίωμα :
α) Να συμμετέχουν με τους νόμιμους εκπροσώπους τους στις Γ.Σ της Ομοσπονδίας τακτικές ή έκτακτες , με δικαίωμα λόγου , ελέγχου και ψήφου στα θέματα της Η.Δ.
β) Να συμβάλλουν στη διαμόρφωση της Ημερήσια διάταξης των Γ.Σ με έγγραφες υποδείξεις - προτάσεις προς το Δ.Σ της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε .
γ) Να δημοσιεύουν αποφάσεις και ανακοινώσεις τους στο δημοσιογραφικό όργανο της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε .
δ) Να ζητά το 1/5 τουλάχιστον των μελών ,με κοινή αίτησή τους , τη σύγκλιση Γ.Σ της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε για συγκεκριμένα και γενικού ενδιαφέροντος θέματα.
ε) Να υποβάλλουν προβλήματα - αιτήματα των μελών τους για λύση ή ικανοποίηση.
στ) Να μεταφέρουν τις απόψεις και τις υποδείξεις - προτάσεις τους προς το Δ.Σ της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε σχετικά με θέματα που απασχολούν τον κλάδο .
ζ) Τηρώντας τις διατάξεις του Καταστατικού και ακολουθώντας τη γενική γραμμή της Ομοσπονδίας να κάνουν ανακοινώσεις στον τύπο , να απευθύνονται στις δημόσιες αρχές και να επικοινωνούν απ’ ευθείας με τις άλλες Ε.Λ.Τ.Ε.Ε σχετικά με τα ζητήματα που απασχολούν τον κλάδο και να μπορούν να εκδίδουν εφημερίδα που τη διάθεσή της αποφασίζει το Δ.Σ της Ε.Λ.Τ.Ε.Ε .


ΑΡΘΡΟ 8ο

Οι Ενώσεις - μέλη της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε οφείλουν :
α) Να συμμορφώνονται με τις διατάξεις του καταστατικού της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε και τις αποφάσεις των Γ.Σ .
β) Να εναρμονίζουν τη δράση τους σύμφωνα με τα γενικότερα συμφέροντα και τις επιδιώξεις της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε .
γ) Να ενημερώνουν το Δ.Σ της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε για τις ενέργειες που προβλέπονται από το άρθρο 7 παρ. ζ κοινοποιώντας τα σχετικά έγγραφα .
δ) Να καταβάλλουν κάθε δυνατή προσπάθεια για την πραγματοποίηση των αποφάσεων του Δ.Σ της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε .
ε) Να γνωστοποιούν στην Ο.Λ.Τ.Ε.Ε με έγγραφο τις μεταβολές στη σύνθεση των Δ.Σ , καθώς και τις ταχυδρομικές και τηλεφωνικές διευθύνσεις των μελών των Δ.Σ .
στ) Να γνωστοποιούν κάθε νέα εγγραφή ή διαγραφή μέλους της Ένωσης τους και να αποστέλλουν μέρος της συνδρομής των μελών τους στην Ο.Λ.Τ.Ε.Ε . Το ποσό για κάθε μέλος


της Ένωσης τους που αποδίδεται στην Ο.Λ.Τ.Ε.Ε είναι το οριζόμενο στο άρθρο 47 του Καταστατικού και αποστέλλεται με χωριστές καταστάσεις κατά σχολεία μέχρι το τέλος
Δεκεμβρίου κάθε έτους. Διαφορετικά στερούνται τα δικαιώματα του άρθρου 7 για όσο χρόνο καθυστερεί η οικονομική τους τακτοποίηση.
ζ) Όπου στο Καταστατικό αναφέρεται ο όρος « ταμειακά τακτοποιημένη » θα πρέπει η Ένωση να έχει καταβάλλει τις συνδρομές της σύμφωνα με το εδάφιο στ’ αυτού του άρθρου.

ΑΡΘΡΟ 9ο

1) Οποιεσδήποτε προτάσεις ή υποδείξεις στην Ο.Λ.Τ.Ε.Ε για αντιμετώπιση αναγκών , προβλημάτων , αιτημάτων και επιδιώξεων μεμονωμένων συναδέλφων ή ομάδων συναδέλφων ή συλλόγων σχολείων γίνονται οπωσδήποτε και μόνο μέσω των Δ.Σ των Ενώσεων στις οποίες ανήκουν οι συνάδελφοι και πάντοτε γραπτώς , κατά το πνεύμα του άρθρου 7 εδαφ. ε .
2) Μόνο σε περίπτωση που το οικείο Δ.Σ της Ε.Λ.Τ.Ε.Ε αρνείται αδικαιολόγητα να προωθήσει το θέμα ή καθυστερεί πάνω από 10 μέρες , επιτρέπεται η επικοινωνία μεμονωμένων συναδέλφων απ’ ευθείας με την Ο.Λ.Τ.Ε.Ε με έγγραφο οπωσδήποτε στο οποίο θα αναφέρεται και ο λόγος της απευθείας επικοινωνίας .

ΚΕΦΑΛΑΙΟ Γ’ ( Διαγραφή μελών )

ΑΡΘΡΟ 10ο

1) Κάθε πρωτοβάθμιο σωματείο ( Ε.Λ.Τ.Ε.Ε κλπ ) μπορεί να ζητήσει τη διαγραφή του από την Ο.Λ.Τ.Ε.Ε ύστερα από απόφαση των 3/4 των εγγεγραμμένων μελών του εκφρασμένη σε Γενική Συνέλευση .
2) Η αίτηση διαγραφής από την Ο.Λ.Τ.Ε.Ε πρέπει να συνοδεύεται :
α) Από αντίγραφο της αποφάσεως της Γενικής Συνέλευσης και
β) Από τις συνδρομές των μελών της Ενώσεως προς την Ο.Λ.Τ.Ε.Ε για το έτος στο οποίο ζητείται η διαγραφή .
3) Η διαγραφόμενη Ένωση και μετά την διαγραφή της ευθύνεται για τις υποχρεώσεις που ανέλαβε η Ο.Λ.Τ.Ε.Ε μέχρι την ημέρα που υπέβαλε την αίτηση για διαγραφή .
4) Η διαγραφή επισημοποιείται με πράξη του Δ.Σ της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε που συντάσσεται μετά την παραλαβή της αίτησης διαγραφής και γνωστοποιείται με το πρώτο Ενημερωτικό Δελτίο .

ΑΡΘΡΟ 11ο

1) Ενώσεις που βεβαιωμένα εναντιώνονται στους σκοπούς και τις επιδιώξεις της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε και αντιδρούν στην πραγματοποίησή τους ή παραβαίνουν τις διατάξεις του Καταστατικού και τις αποφάσεις των Γ.Σ υπόκεινται σε διαγραφή .
2) Για την διαγραφή αποφασίζει η Γ.Σ τακτική ή έκτακτη , ύστερα από πρόταση του 1/10 των Ενώσεων με την ακόλουθη διαδικασία :
α) Προσκαλείται στη Γ.Σ που θα αποφασίσει για την διαγραφή , ο νόμιμος εκπρόσωπος της υπόλογης Ενώσεως για να απαντήσει στους αποδιδόμενους λόγους διαγραφής .
β) Μετά την απολογία η Γ.Σ με πλειοψηφία 3/4 των παρόντων μελών διαγράφει την εγκαλούμενη Ένωση ορίζοντας και τη χρονική διάρκεια της διαγραφής .
γ) Εάν η εγκαλούμενη Ένωση αδικαιολόγητα δεν προσέλθει σε απολογία και εξηγήσεις , τότε η Γ.Σ αποφασίζει για την διαγραφή χωρίς νέα πρόσκληση στην επόμενη Γενική Συνέλευση.






ΑΡΘΡΟ 12ο

1) Ένωση που διαγράφηκε με αίτησή της μπορεί να επανεγγραφεί με αίτησή της κατά την διαδικασία του άρθρου 5 .
2) Εάν στο διάστημα διαγραφής μιας Ενώσεως ιδρύθηκε στο χώρο της νέα Ένωση τότε η επανεγγραφή της διαγραμμένης , όπως και της νέας , αποφασίζεται από Γενική Συνέλευση
3) Ένωση που διαγράφηκε από Γ.Σ μπορεί να επανεγγραφεί :
α) Πριν από την παρέλευση της περιόδου διαγραφής που επιβλήθηκε , αν στο μεταξύ τα μέλη της ανέδειξαν νέα διοίκηση που συμμορφώνεται με τις διατάξεις του άρθρου του Καταστατικού της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε .
β) Μετά την παρέλευση της περιόδου διαγραφής που επιβλήθηκε.
4) Η επανεγγραφή και στις δύο περιπτώσεις 3α και 3β γίνεται ύστερα από αίτηση της διαγεγραμμένης Ενώσεως και προηγούμενη απόφαση της Γ.Σ των μελών της .
5) Η αίτηση επανεγγραφής συνοδεύεται από τα προβλεπόμενα στο άρθρο 5 παραγ. 1 .


ΚΕΦΑΛΑΙΟ Δ’ ( Διοίκηση , Διοικητικό Συμβούλιο , Ελεγκτική Επιτροπή )

ΑΡΘΡΟ 13ο

1) Την Ο.Λ.Τ.Ε.Ε διοικεί Διοικητικό Συμβούλιο ενδεκαμελές ( 11 ) , που εκλέγεται από Γ.Σ για διετή θητεία , η οποία αρχίζει από τις αρχαιρεσίες του Ιουνίου και λήγει με την εκλογή νέου Διοικητικού Συμβουλίου .
2) Η θητεία του πρώτου μετά την έγκριση του καταστατικού εκλεγμένου Διοικητικού Συμβουλίου αρχίζει από τις εκλογές και λήγει τον Ιούνιο του 1989 .

ΑΡΘΡΟ 14ο

1) Το Διοικητικό Συμβούλιο απαρτίζεται από τους :
α) Πρόεδρο β) Αντιπρόεδρο γ) Γενικό Γραμματέα δ) Ειδικό Γραμματέα ε) Οργανωτικό Γραμματέα στ) Γενικό Ταμία ζ) Βοηθό Ταμία και Έφορο Υλικού η) Έφορο Δημοσίων Σχέσεων θ) Έφορο Βιβλιοθήκης και Εκδόσεων και 2 μέλη .
2) Η συγκρότηση σε σώμα γίνεται με μυστική ψηφοφορία στην πρώτη συνεδρία που συγκαλεί γι’ αυτό το σκοπό ο σύμβουλος που πλειοψήφησε , το αργότερο σε πέντε μέρες μετά τις αρχαιρεσίες .
3) Το Δ.Σ μπορεί παράλληλα να οργανώνεται σε ομάδες για μελέτη και παρακολούθηση ειδικών θεμάτων ( εκπαιδευτικά , οικονομικά , συνταξιοδοτικά , κλαδικά κλπ ) οι οποίες μπορούν να ενισχύονται και από μη μέλη του Δ.Σ και άλλα μέλη Ενώσεων με ειδικές γνώσεις και πείρα σε ειδικά θέματα .
4) Τα μέλη του Δ.Σ μετά την εκλογή τους δεν εκπροσωπούν πλέον την Ένωση , τον κλάδο ή την ειδικότητα από την οποία προέρχονται , αλλά την Ο.Λ.Τ.Ε.Ε .


ΑΡΘΡΟ 15ο

1) Μετά την συγκρότηση σε σώμα του νέου Δ.Σ γίνεται η παράδοση της Διοικήσεως από το προηγούμενο Δ.Σ με σύνταξη ειδικής πράξεως των δύο Δ.Σ και ειδικών πρωτοκόλλων για την παράδοση του Ταμείου και του υλικού της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε .





2) Εφόσον υπάρχουν θέματα και επιδιώξεις που βρίσκονται σε εξέλιξη , είναι δυνατόν να ζητηθεί από το νέο Δ.Σ να παραταθεί η παραμονή στην Ο.Λ.Τ.Ε.Ε δύο μελών του προηγούμενου Δ.Σ για όσο χρόνο κρίνεται αναγκαία η παρουσία τους , η οποία όμως δεν μπορεί να διαρκέσει περισσότερο από ένα ( 1 ) μήνα από την ημέρα παραδόσεως της Διοικήσεως.
3) Στο διάστημα αυτό τα παραμένοντα μέλη του προηγούμενου Δ.Σ συμμετέχουν χωρίς ψήφο στις συνεδριάσεις του νέου Δ.Σ εφόσον πρόκειται να συζητηθεί θέμα που κάνει αναγκαία την παρουσία τους και αποζημιώνονται όπως και όσο τα μέλη του νέου Δ.Σ κατά περίπτωση.


ΑΡΘΡΟ 16ο

1) Το Δ.Σ συνεδριάζει στην έδρα του τακτικά μια φορά την εβδομάδα και έκτακτα όταν το κρίνει αναγκαίο ο Πρόεδρος ή το ζητήσουν με έγγραφη αίτησή τους τρία τουλάχιστον μέλη του . Αν αρνηθεί ο Πρόεδρος ή αναβάλλει την έκτακτη σύγκληση του Δ.Σ περισσότερο από 3 μέρες , τότε καλούν το Δ.Σ σε συνεδρία τα μέλη που υπέγραψαν τη σχετική αίτηση.
2) Στις περιπτώσεις που δεν καθίσταται δυνατή η φυσική παρουσία μελών του Δ.Σ. σε τακτική ή έκτακτη συνεδρίαση, μπορεί η συνεδρίαση να πραγματοποιείται με τηλεσυνδιάσκεψη μεταξύ των φυσικώς παρόντων στα γραφεία της ΟΛΤΕΕ και των μη δυναμένων να παρευρεθούν, από τον χώρο της ΕΛΤΕΕ της περιοχής που βρίσκονται εφόσον υπάρχει η σχετική τεχνολογική υποδομή.
3) Την ημερήσια διάταξη καταρτίζει ο Πρόεδρος σε συνεργασία με τον Γενικό Γραμματέα , αφού λάβει υπόψη του τις απόψεις των υπολοίπων μελών του Δ.Σ και την ανακοινώνει μαζί με την πρόσκληση στα μέλη του Δ.Σ τουλάχιστον δύο μέρες από την συζήτηση .
Όταν πρόκειται για έκτακτη συνεδρία , τα θέματα αναγράφονται απαραιτήτως στην αίτηση των μελών που ζητούν την έκτακτη συνεδρία και γνωστοποιούνται στα υπόλοιπα μέλη από τον Πρόεδρο , όπως και τα θέματα της τακτικής συνεδρίας ή απευθείας από τα μέλη που υπογράφουν την αίτηση για συνεδρία σε περίπτωση που αρνείται ο Πρόεδρος να καλέσει σε συνεδρία το Δ.Σ . Δεν είναι αναγκαία η διήμερη προειδοποίηση όταν πρόκειται για επείγοντα θέματα.
4) Το Δ.Σ βρίσκεται σε απαρτία , εάν συμμετέχουν τουλάχιστον έξι ( 6 ) μέλη με φυσική παρουσία ή μέσω τηλεσυνδιάσκεψης και οι αποφάσεις λαμβάνονται με πλειοψηφία των συμμετεχόντων . Σε περίπτωση ισοψηφίας η ψήφος του Προέδρου λογαριάζεται διπλή .
5) Μέλος του Δ.Σ που δεν συμμετέχει αδικαιολόγητα σε τρεις ( 3 ) συνεχείς τακτικές συνεδρίες και το 50 % των συνολικών τακτικών και έκτακτων , ανά δίμηνο , αντικαθίσταται από το πρώτο στην σειρά αναπληρωματικό μέλος του ιδίου συνδυασμού ή το πρώτο αναπληρωματικό μέλος του ενιαίου συνδυασμού.
6) Σε όλες τις συνεδρίες του Δ.Σ τακτικές και έκτακτες τηρούνται πρακτικά σε ειδικό βιβλίο και υπογράφονται το αργότερο πριν από την επόμενη συνεδρία , η οποία δεν πραγματοποιείται , αν δεν υπογραφούν προηγουμένως τα πρακτικά της προηγούμενης συνεδρίας.

ΑΡΘΡΟ 17ο

Το Δ.Σ στην άσκηση της διοικήσεως έχει τις ακόλουθες συλλογικές υποχρεώσεις , καθήκοντα και αρμοδιότητες :
1) Προβαίνει σ’ οποιαδήποτε ενέργεια που συμβάλλει στην υλοποίηση των καταστατικών σκοπών της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε και κρίνει και αποφασίζει για κάθε ζήτημα που εισηγείται ο Πρόεδρος ή μέλη του και αφορά τους σκοπούς της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε.
2) Εκτελεί τις αποφάσεις των Γ.Σ τακτικών ή εκτάκτων .


3) Παρακολουθεί όλα τα θέματα που αφορούν τον κλάδο και ενημερώνει σχετικά.
4) Συγκροτεί επιτροπές μελέτης διαφόρων θεμάτων , σύμφωνα με την παρ. του άρθρου 14.
5) Παρέχει στις Ενώσεις της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε κάθε πληροφορία που ζητούν και αλληλογραφεί μαζί τους .
6) Παρακολουθεί την εξέλιξη του προϋπολογισμού , εγκρίνει τις μηνιαίες δαπάνες , καθορίζει την αποζημίωση των μελών του Δ.Σ , σύμφωνα με το άρθρο 19 , την αμοιβή του μονίμου και εκτάκτου προσωπικού των Γραφείων , την αποζημίωση του Νομικού Συμβούλου , την αμοιβή εντεταλμένης περιοδικής εργασίας διόρθωσης τυπογραφικών δοκιμίων του ενημερωτικού δελτίου και του Επιστημονικού Περιοδικού και αποφασίζει για έκτακτες δαπάνες , απρόβλεπτες από τον ετήσιο προϋπολογισμό .
7) Αποφασίζει για περιοδείες στο Εσωτερικό , που διακόπτονται ένα μήνα πριν από τις αρχαιρεσίες , για αποστολές στο Εσωτερικό ή Εξωτερικό που εξυπηρετούν τους σκοπούς της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε και ρυθμίζει τα σχετικά με τις ενέργειες αυτές έξοδα ταξιδιού , κινήσεως , παραστάσεως κλπ .
8) Προσλαμβάνει και απολύει το μόνιμο ή έκτακτο προσωπικό των Γραφείων και υπηρεσιών της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε και μεριμνά για την κινητή και ακίνητη περιουσία της .
9) Καταρτίζει και τροποποιεί τον κανονισμό εκδόσεως και λειτουργίας του ενημερωτικού δελτίου και του επιστημονικού περιοδικού και ρυθμίζει την ύλη , τη μορφή και το πρόγραμμα τους με το διορισμό ειδικής για το καθ’ ένα Επιτροπής από τα μέλη του και από άλλους ειδικούς συναδέλφους μέλη Ενώσεων .
10) Καταρτίζει και τροποποιεί τον κανονισμό εσωτερικής λειτουργίας της Ομοσπονδίας και τον υποβάλλει στην Γενική Συνέλευση για έγκριση .
11) Αποφασίζει και πραγματοποιεί συγκεντρώσεις καθηγητών , γονέων μαθητών και πολιτών στην έδρα της Ομοσπονδίας ή στις έδρες των Ενώσεων για την εξυπηρέτηση των σκοπών της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε , σε συνεργασία με τις τοπικές Ενώσεις .
12) Γνωστοποιεί έγκαιρα τους υποψήφιους αιρετούς εκπροσώπους του κλάδου για τα Κεντρικά Υπηρεσιακά Συμβούλια από το ενημερωτικό δελτίο και μετά την εκλογή τους συνεργάζεται με αυτούς στην άσκηση των καθηκόντων τους .
13) Αποφασίζει για αγωνιστικές εκδηλώσεις για την διεκδίκηση των συμφερόντων του Κλάδου και τις υποβάλλει σε Γ.Σ για έγκριση , εάν περιλαμβάνεται σ’ αυτές απεργία . Για τις άλλες ζητεί την έγκριση της Γ.Σ κατά την κρίση του .
14) Συγκαλεί τους αντιπροσώπους των Ενώσεων σε Γ.Σ τακτικές ή έκτακτες .
15) Αποστέλλει στις Ενώσεις ένα μήνα πριν από την τακτική Γ.Σ συνοπτική έκθεση πεπραγμένων του έτους της θητείας του .
16) Συντάσσει και υποβάλλει στη Γ.Σ την έκθεση πεπραγμένων , τον ισολογισμό και απολογισμό της θητείας του , καθώς και τον προϋπολογισμό του επόμενου χρόνου .
17) Λογοδοτεί και ελέγχεται για την άσκηση της Διοικήσεως την ετήσια Τακτική Γενική Συνέλευση ( Γ.Σ ) .
18) Γενικά κρίνει , αποφασίζει και προβαίνει στις αναγκαίες ενέργειες για κάθε θέμα που αφορά τη διοίκηση της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε και τα συμφέροντα αυτής και του κλάδου .

ΑΡΘΡΟ 18ο

1) Τακτικό μέλος του Δ.Σ δεν συγχωρείται :
α) Να παραβαίνει τις διατάξεις του καταστατικού της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε .
β) Να ενεργεί αντίθετα με τις αποφάσεις των Γενικών Συνελεύσεων .
γ) Να προβαίνει ενσυνείδητα σε πράξεις που αποβλέπουν ή απολήγουν στην αναστολή , τον περιορισμό , την εξουδετέρωση ή ματαίωση των σκοπών και επιδιώξεων της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε .
δ) Να αντιστρατεύεται στις αποφασισμένες ενέργειες του Δ.Σ , έστω κι αν μειοψήφησε στις σχετικές αποφάσεις .



2) Καθεμιά από τις προηγούμενες παραβάσεις αποτελεί λόγο μέχρι και εκπτώσεως του υπαιτίου από τη θέση του τακτικού μέλους του Δ.Σ .
3) Μετά από έγγραφη ενυπόγραφη καταγγελία από μέλος της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε εναντίον μέλους του Δ.Σ ότι υπέπεσε σε παραβάσεις της παρ. 1 του άρθρου αυτού , ο Πρόεδρος κοινοποιεί την καταγγελία στο υπόλογο μέλος και το καλεί εγγράφως να απαντήσει στις κατηγορίες σε ειδική συνεδρίαση του Δ.Σ με μόνο θέμα της Ημερήσιας Διάταξης την εκδίκαση της καταγγελίας. Η συνεδρίαση αυτή πρέπει να πραγματοποιηθεί πέντε ( 5 ) μέρες το αργότερο μετά την κατάθεση της καταγγελίας.
4) Αν από την εξέταση διαπιστωθεί ότι οι κατηγορίες είναι πραγματικές το Δ.Σ και με πλειοψηφία των 2 / 3 αποφασίζει την επιβολή της ποινής . Η απόφαση υπόκειται στον έλεγχο της Γ.Σ .
5) Οι ποινές που μπορεί να επιβληθούν είναι :
α) επίπληξη έγγραφη.
β) χρηματικό πρόστιμο ίσο με την μηνιαία αποζημίωση εξόδων κινήσεων και παραστάσεως.
γ) προσωρινή διαγραφή από το Δ.Σ από 1 μέχρι 6 μήνες και
δ) οριστική διαγραφή .



ΑΡΘΡΟ 19ο

1) Τα τακτικά μέλη του Δ.Σ δύναται να λαμβάνουν έξοδα κινήσεως και παραστάσεως που καθορίζονται από το Δ.Σ με ειδική απόφαση που ανανεώνεται σε κάθε θητεία . Η απαιτούμενη πίστωση εγγράφεται στον προϋπολογισμό και εγκρίνεται από τη Γενική Συνέλευση .
2) Ο ταμίας επιπλέον δικαιούται το 1 / 100 του ποσού του ετήσιου ισολογισμού για διαχειριστικά λάθη .
3) Καμία άλλη αμοιβή ή αποζημίωση δεν παίρνει μέλος του Δ.Σ για απασχόληση ή εργασία στην Ο.Λ.Τ.Ε.Ε και ούτε επιτρέπεται να συνάπτει με την Ο.Λ.Τ.Ε.Ε οποιαδήποτε σύμβαση με την οποία μπορεί με οποιοδήποτε τρόπο να πάρει οποιαδήποτε αμοιβή .
4) Τα μέλη του Δ.Σ. της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε. δεν επιτρέπεται να συμμετέχουν ταυτόχρονα και ως μέλη των εταιριών που ιδρύει η Ο.Λ.Τ.Ε.Ε.

ΑΡΘΡΟ 20ο

1) Σε περίπτωση που ένα μέλος του Δ.Σ πεθάνει , παραιτηθεί , διαγραφεί προσωρινά για χρονικό διάστημα πάνω από 3 μήνες ή εκπέσει ή διαγραφεί οριστικά, αναπληρώνεται από τους αναπληρωματικούς του ίδιου συνδυασμού και προκειμένου περί ανεξαρτήτων εκ του πλειοψηφίσαντος συνδυασμού από το πρώτο στη σειρά αναπληρωματικό μέλος. Στις περιπτώσεις ενιαίου συνδυασμού η αναπλήρωση γίνεται από το πρώτο αναπληρωματικό μέλος.
2) Μετά από κάθε αντικατάσταση μέλους του Δ.Σ εκτός από τα μέλη του Προεδρείου ( Πρόεδρος , Αντιπρόεδρος και Γεν. Γραμματέας ) , που αποχωρεί από αυτό για οποιονδήποτε λόγο ( παρ. 1 ) , γίνεται ανασυγκρότηση του Δ.Σ σε σώμα με μυστική ψηφοφορία .
3) Σε περίπτωση που για οποιονδήποτε λόγο ( παρ 1 ) αποχωρεί από το Δ.Σ μέλος του Προεδρείου , εκτός του Προέδρου , γίνεται ανασύνθεση με μυστική ψηφοφορία σε όλες τις θέσεις εκτός του Προέδρου . Αν όμως αποχωρεί ο Πρόεδρος , τότε γίνεται γενική ανασύνθεση .




4) Η διαδικασία ανασύνθεσης των παρ. 2 και 3 εφαρμόζεται και στην περίπτωση που :
α) οποιοδήποτε μέλος του Δ.Σ παραιτείται από το αξίωμά του, όχι όμως και από τη θέση του Δ.Σ και
β) όταν η πλειοψηφία του Δ.Σ ζητήσει εγγράφως τη γενική ανακατανομή των αξιωμάτων με γνώμονα το συμφέρον του κλάδου , που οποίο πρέπει να δικαιολογείται ικανοποιητικά και με αντικειμενική θεμελίωση .


ΑΡΘΡΟ 21ο

1) Τα μέλη του Δ.Σ είναι ισότιμα . Ο Πρόεδρος πρώτος ανάμεσα σε ίσους είναι μαζί με τον Γεν. Γραμματέα το κύριο εκτελεστικό όργανο των αποφάσεων του Δ.Σ . Ο πρόεδρος εκπροσωπεί και αντιπροσωπεύει την Ο.Λ.Τ.Ε.Ε σε όλες τις σχέσεις της με τρίτους ( επαγγελματικές , επιστημονικές , εκπαιδευτικές , υπηρεσιακές , διοικητικές , δικαστικές , οργανώσεις και αρχές ) αυτοπροσώπως .
2) Εκπροσωπεί με τον Γεν. Γραμματέα την Ο.Λ.Τ.Ε.Ε στις παραστάσεις και επαφές με πολιτικούς , πνευματικούς , δημοσιογραφικούς , συνδικαλιστικούς , κυβερνητικούς και υπηρεσιακούς παράγοντες .
3) Συνυπογράφει με τον Γεν . Γραμματέα όλα τα έγγραφα και τα εντάλματα πληρωμής .
4) Συγκαλεί το Δ.Σ σε συνεδριάσεις , τακτικές και έκτακτες , καθορίζει την ημερήσια διάταξη της συνεδρίασης σύμφωνα με το άρθρο 16 παρ.2 και διευθύνει τη συζήτηση.
5) Ασκεί γενική εποπτεία σ’ όλες τις υπηρεσίες και τα όργανα της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε πλην της Ε.Ε και ασκεί έλεγχο σ’όλα τα μέλη του Δ.Σ στην άσκηση των καθηκόντων τους .

ΑΡΘΡΟ 22ο

1) Ο Αντιπρόεδρος αναπληρώνει τον Πρόεδρο , όταν απουσιάζει , σ’ όλες τις αρμοδιότητες και τις δικαιοδοσίες του .
2) Μπορεί να αναπληρώνει τον Πρόεδρο μόνιμα ή για ορισμένο χρόνο σε ειδικά καθήκοντα του Προέδρου που μπορεί να του αναθέσει αυτός με ειδικό πρακτικό .

ΑΡΘΡΟ 23ο

1) Ο Γεν. Γραμματέας συνεκπροσωπεί την Ο.Λ.Τ.Ε.Ε σύμφωνα με το άρθρο 21 παρ. 2 .
2) Είναι υπεύθυνος για την αλληλογραφία και για τις ανακοινώσεις της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε και υπογράφει με τον Πρόεδρο όλα τα έγγραφα και τα χρηματικά εντάλματα πληρωμής .
3) Φροντίζει για την σύνταξη των πρακτικών των Συνεδριάσεων του Δ.Σ , των Γενικών Συνελεύσεων και κοινών συνεδριάσεων του Δ.Σ και της Ε.Ε .
4) Φυλάει το αρχείο και την σφραγίδα της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε και είναι υπεύθυνος για την λειτουργία των γραφείων.
5) Φροντίζει για την ύλη του ενημερωτικού δελτίου , την έκδοση και την αποστολή του στους συνδρομητές και παρακολουθεί κάθε δημοσίευμα , εκδήλωση , κίνηση , ενέργεια εκτός της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε σχετική με τους σκοπούς και τα ενδιαφέροντα της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε και του κλάδου .
6) Συντάσσει και υποβάλλει στο Δ.Σ για έγκριση την ετήσια έκθεση πεπραγμένων του Δ.Σ και την παρουσιάζει στην Γενική Συνέλευση .








ΑΡΘΡΟ 24ο

1) Ο Ειδικός Γραμματέας αναπληρώνει τον Γενικό , όταν αυτός απουσιάζει προσωρινά σε όλες τις αρμοδιότητες και τα καθήκοντά του .
2) Είναι δυνατόν το Δ.Σ να του αναθέσει για όλη την περίοδο της θητείας του ή για ορισμένο χρόνο την άσκηση ορισμένων καθηκόντων της αρμοδιότητας του Γενικού Γραμματέα.



ΑΡΘΡΟ 25ο

Ο Οργανωτικός Γραμματέας είναι υπεύθυνος για την αποτελεσματικότερη οργάνωση των σχέσεων και επαφών της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε με τις Ενώσεις και των δραστηριοτήτων της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε , ειδικότερα :
α) Ενεργοποιεί και συντονίζει την επικοινωνία της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε με τις Ενώσεις , ώστε να εξασφαλίζεται διαρκής οργανωτική επαφή με αυτές και ενημερώνει σε έκτακτα επείγοντα θέματα.
β) Οργανώνει και προγραμματίζει τις σύνθετες εκδηλώσεις της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε ( συγκεντρώσεις ,συνεδριάσεις , διαλέξεις , συνεντεύξεις , αποστολές ,καλλιτεχνικές εκδηλώσεις κλπ ) .
γ) Σε συνεργασία με τον Γενικό Γραμματέα συντονίζει τις οργανωτικές επαφές και σχέσεις με άλλες συνδικαλιστικές οργανώσεις .

ΑΡΘΡΟ 26ο

1) Ο Ταμίας εισπράττει με διπλότυπες αποδείξεις όλους τους χρηματικούς πόρους του τακτικού ταμείου και του ταμείου αλληλοβοηθείας της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε και εκτελεί κάθε πληρωμή προβλεπόμενη από τον προϋπολογισμό δαπανών , ύστερα από έκδοση των σχετικών ενταλμάτων πληρωμής υπογραμμένων από τον Πρόεδρο και τον Γεν. Γραμματέα
2) Στο τέλος κάθε μηνός εισηγείται στο Δ.Σ την έγκριση των δαπανών του μηνός και φροντίζει για την έγκαιρη αναμόρφωση του προϋπολογισμού δαπανών .
3) Τηρεί τα απαραίτητα διαχειριστικά βιβλία της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε , ευθύνεται για την χρηματική και ακίνητη περιουσία της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε και συνεργάζεται με τον βοηθό Ταμία και υπεύθυνο υλικού για την κινητή περιουσία της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε ( έπιπλα , σκεύη , μηχανές κλπ ) .
4) Αναλαμβάνει τις καταθέσεις της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε ύστερα από απόφαση του Δ.Σ και διαχειρίζεται ποσό ίσον με το 1 / 3 του μέσου όρου των μηνιαίων δαπανών της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε και καταθέτει τα επιπλέον στον λογαριασμό της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε σύμφωνα με απόφαση του Δ.Σ κατά το επωφελέστερο δυνατό τρόπο .
5) Είναι υπεύθυνος και επιβλέπει την αποστολή του ενημερωτικού δελτίου στους συνδρομητές με τον Γεν. Γραμματέα .
6) Συντάσσει και υποβάλλει για έγκριση στη Γ.Σ τον προϋπολογισμό της επόμενης διαχειριστικής περιόδου και τον απολογισμό του έτους της θητείας του Διοικητικού Συμβουλίου .

ΑΡΘΡΟ 27ο

1) Ο Βοηθός Ταμία και Έφορος Υλικού αναπληρώνει τον Ταμία όταν αυτός απουσιάζει , προσωρινά και μέχρι 2 μήνες ή μόνιμα, όταν ο Ταμίας απουσιάζει περισσότερο από 2 μήνες . Στην τελευταία περίπτωση η αναπλήρωση γίνεται ύστερα από απόφαση του Δ.Σ ή ύστερα από ανασυγκρότηση του Δ.Σ .




2) Είναι δυνατόν και με εισήγηση του Ταμία στο Δ.Σ να ανατεθεί στο Βοηθό Ταμία η διαχείριση του Ταμείου Αλληλοβοηθείας καθώς και η ευθύνη της αποστολής του ενημερωτικού δελτίου στους συνδρομητές καθώς και η παρακολούθηση της δημοσιεύσεως των διαφημίσεων .
3) Εξειδικεύεται στα οικονομικά – μισθολογικά θέματα του προσωπικού της Τ.Ε.Ε καθώς και στα συνταξιοδοτικά .

ΑΡΘΡΟ 28ο

Ο Έφορος Δημοσίων Σχέσεων φροντίζει σε συνεργασία με τον Οργανωτικό Γραμματέα για τις δημόσιες σχέσεις της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε και ειδικότερα :
α) Για την φιλοξενία επισκεπτών και εκπροσώπων άλλων οργανώσεων , εκπαιδευτικών και συνδικαλιστικών , του Εσωτερικού και του Εξωτερικού και για την επαφή της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε με αντίστοιχες οργανώσεις του Εξωτερικού .
β) Την οργάνωση των πολιτιστικών εκδηλώσεων , διαλέξεων , συνεδρίων , συνεντεύξεων τύπου κλπ .
γ) Τη δημοσιογραφική προβολή των δραστηριοτήτων της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε , τις τηλεοπτικές εμφανίσεις , την οργάνωση ειδικών αποστολών στο Εσωτερικό και Εξωτερικό .

ΑΡΘΡΟ 29ο

1) Ο Έφορος Βιβλιοθήκης και εκδόσεων είναι υπεύθυνος για την κατάσταση και λειτουργία της βιβλιοθήκης της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε , της οποίας τα βιβλία χρεώνεται με ειδικό πρωτόκολλο από τον Βοηθό Ταμία και Έφορο Υλικού .
2) Είναι επικεφαλής της επιτροπής επιλογής της ύλης του επιστημονικού περιοδικού και υπεύθυνος για την έκδοση του . Συνεργάζεται με τον Βοηθό Ταμία για τη διανομή ( αποστολή ) του στους συνδρομητές .

ΑΡΘΡΟ 30ο

1) Την εποπτεία της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε ασκεί πενταμελής Εξελεγκτική Επιτροπή , που εκλέγεται από τη Γ.Σ για διετή θητεία και που αποτελείται από τον Πρόεδρο , τον Γεν. Γραμματέα και τρία μέλη .
2) Η συγκρότησή της σε σώμα γίνεται στα γραφεία της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε με μυστική ψηφοφορία σε πέντε ( 5 ) το πολύ μέρες από την εκλογή των μελών της από την Γ.Σ και ύστερα από πρόσκληση του Συμβούλου που πλειοψήφησε στις σχετικές αρχαιρεσίες .
3) Μέλος της Ε.Ε που αποχωρεί για οποιοδήποτε λόγο αναπληρώνεται από το αμέσως επόμενο αναπληρωματικό του ιδίου συνδυασμού . Εάν πρόκειται για αποχώρηση του Προέδρου , γίνεται ανασυγκρότηση σε σώμα της Ε.Ε μετά την αναπλήρωσή του .
4) Η Ε.Ε συνέρχεται στην Αθήνα στα γραφεία της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε :
α) Τακτικά , ύστερα από απόφασή της κάθε τρίμηνο ή εξάμηνο.
β) Έκτακτα , όταν υπάρχει ανάγκη και με απόφασή της .
γ) Όταν καλείται από το Δ.Σ .
δ) Όταν καλείται από τρία ( 3 ) μέλη της .
5) Η τακτική συνεδρίαση της Ε.Ε γίνεται ύστερα από πρόσκληση του Προέδρου στην οποία αναγράφονται και τα ειδικά θέματα της συζητήσεως. Οι συνεδριάσεις έχουν απαρτία όταν παρευρίσκονται τρία ( 3 ) από τα μέλη της μαζί με τον Πρόεδρο της απαραιτήτως , εκτός αν αυτός εμποδίζεται ή αρνείται , οπότε υπάρχει απαρτία με οποιαδήποτε τρία ( 3 ) μέλη . Στις συνεδριάσεις τηρούνται πρακτικά σε ειδικό βιβλίο πρακτικών της Ε.Ε .
6) Τα έξοδα ταξιδιού , κινήσεως και παραστάσεως των μελών της Ε.Ε που μετακινούνται και παραμένουν στην Αθήνα για συνεδρίαση και για άσκηση των καθηκόντων τους βαρύνουν εξ ολοκλήρου το Ταμείο της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε .



ΑΡΘΡΟ 31ο

1) Καθήκοντα και αρμοδιότητες της Ε.Ε είναι ο οικονομικός και διαχειριστικός έλεγχος του Δ.Σ και της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε .
2) Ο οικονομικός έλεγχος της Ε.Ε συνίσταται στο να εξακριβώσει τις ενέργειες ή παραλείψεις και τη δράση του Δ.Σ και να τις χαρακτηρίσει ανάλογα και ακόμη , αν συμφωνούν ή όχι με το καταστατικό και τις αποφάσεις των Γ.Σ . Γι’ αυτές τις περιπτώσεις και τον σχετικό χαρακτηρισμό συντάσσει ειδική έκθεση .
3) Ο διαχειριστικός έλεγχος που γίνεται τουλάχιστον κάθε Δεκέμβριο και Μάιο αναφέρεται σ’ όλα τα έσοδα και έξοδα που πραγματοποιήθηκαν στην περίοδο και συντάσσεται ειδική έκθεση που παρουσιάζεται στην Γ.Σ .


ΑΡΘΡΟ 32ο

1) α) Για θέματα γενικού ενδιαφέροντος εκπαιδευτικά , επαγγελματικά , συνδικαλιστικά κλπ η Γ.Σ μπορεί να απαρτίζεται με απόφαση του Δ.Σ της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε από τους αντιπροσώπους των Ενώσεων μελών της ή τους προέδρους των Ενώσεων , κωλυομένων των προέδρων οι αναπληρωτές τους που ορίζονται από τα Δ.Σ των Ενώσεων .
β) Όταν πρόκειται το Δ.Σ να εισηγηθεί απεργία η Γ.Σ να απαρτίζεται από τους προέδρους των Ενώσεων ή τους αναπληρωτές τους .
2) Οι συνεδριάσεις αυτές βρίσκονται σε απαρτία όταν υπάρχει παρουσία των 2 / 3 των προέδρων των Ενώσεων μελών της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε . Προεδρεύονται από τον πρόεδρο του Δ.Σ της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε και τα πρακτικά τους τηρεί σε ειδικό βιβλίο ( κοινών συνεδριάσεων ) ο Γεν. Γραμματέας του Δ.Σ της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε .

ΑΡΘΡΟ 33ο

Σε περίοδο αγωνιστικών εκδηλώσεων και ειδικότερα για τις ανάγκες απεργίας διαρκείας είναι δυνατόν να εκλέγεται από την Γ.Σ επιτροπή αγώνα , αντιπροσωπευτική των γεωγραφικών διαμερισμάτων της χώρας , οι αρμοδιότητες της οποίας θα καθορίζονται απ’ αυτήν .


ΚΕΦΑΛΑΙΟ Ε’ ( Γενικές Συνελεύσεις Γ.Σ )


ΑΡΘΡΟ 34ο

1) Το πρώτο τακτικό συνέδριο πραγματοποιείται στην έδρα της Ένωσης που έχει τα περισσότερα εγγεγραμμένα μέλη και τα υπόλοιπα τακτικά ή έκτακτα στις μεγαλύτερες πόλεις της επικράτειας , πάντως οπωσδήποτε κατά προτίμηση στις πιο κεντρικές διαμερισματικά. Το συνέδριο πραγματοποιείται κάθε δεύτερο χρόνο , με πρόσκληση του Δ.Σ που δημοσιεύεται δύο μήνες πριν στο ενημερωτικό δελτίο ή στον ημερήσιο τύπο .
2) Στην πρόσκληση για Γ.Σ πρέπει να αναφέρονται :
α) Ο τόπος , η χρονική διάρκεια με ημέρα και ώρα ενάρξεως και ο αριθμός ( αύξων ) της Συνέλευσης .
β) Τα θέματα που θα συζητηθούν και ο αναγκαίος για την απαρτία της Συνέλευσης αριθμός ψήφων ( μελών ) , που είναι το 1 / 2 τουλάχιστον των μελών που έχουν δικαίωμα ψήφου .
γ) Οι προτάσεις του Δ.Σ που θα συζητηθούν στην συνέλευση .




ΑΡΘΡΟ 35ο

1) Σε ένα μήνα από την δημοσίευση της προσκλήσεως μπορούν οι Ενώσεις να υποβάλλον στην Ο.Λ.Τ.Ε.Ε κάθε θέμα με τις σχετικές σ’ αυτό προτάσεις , που κρίνουν ότι πρέπει να προστεθεί στα θέματα της ημερήσιας διάταξης της Γενικής Συνέλευσης και να δημοσιευθεί .
2) Προσθήκη νέων θεμάτων στην ημερήσια διάταξη μετά την μηνιαία προθεσμία γίνεται μόνο με απόφαση της Γ.Σ πριν αρχίσει η συζήτηση της Η.Δ .
3) Μετά την δημοσίευση της Η.Δ γίνεται σχετική μ’ αυτήν συζήτηση από τις στήλες του ενημερωτικού δελτίου. Δικαίωμα συμμετοχής στις συζητήσεις αυτές έχουν μόνο οι οικονομικά τακτοποιημένες Ενώσεις .

ΑΡΘΡΟ 36ο

1) Όταν ζητήματα της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε απαιτούν την έγκριση των Ενώσεων είτε κατά την απαίτηση του καταστατικού τους είτε κατά την κρίση του Δ.Σ είτε ύστερα από αίτηση του 1 / 5 τουλάχιστον των Ενώσεων , καλούνται οι Ενώσεις σε έκτακτες Γεν. Συνελεύσεις από τον πρόεδρο της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε και ύστερα από απόφαση του Δ.Σ αυτής .
2) Για την σύγκληση της έκτακτης Γ.Σ δεν ισχύουν οι προθεσμίες της τακτικής ,ούτε η διαδικασία καθορισμού των θεμάτων της ημερήσιας διατάξεως αλλά :
α) Όταν αποφασίζεται η σύγκλιση της Γ.Σ ( έκτακτης ) από το Δ.Σ της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε ορίζεται η πραγματοποίηση της μέσα σε πέντε ( 5 ) μέρες όταν συντρέχει επείγουσα ανάγκη και σε είκοσι ( 20 ) το πολύ μέρες σε ομαλές περιστάσεις .
β) Όταν συγκαλείται η Γ.Σ ύστερα από αίτηση των Ενώσεων ο χρόνος συγκλήσεως της καθορίζεται από τις Ενώσεις στα χρονικά όρια των 15 – 30 ημερών .
γ) Τα θέματα ημερήσιας διάταξης καθορίζονται από εκείνους που συγκαλούν την έκτακτη Γ.Σ . Επιπλέον το Δ.Σ της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε μπορεί να προσθέσει στην Η.Δ της προσκλήσεως των Ενώσεων και άλλα θέματα , που κοινοποιούνται στις Ενώσεις μαζί με τα θέματα των Ενώσεων , που ζήτησαν τη σύγκλιση της έκτακτης Γενικής Συνέλευσης.
3) Στις έκτακτες Γ.Σ προεδρεύει ο πρόεδρος του Δ.Σ της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε ή ο νόμιμος αναπληρωτής του και η γραμματεία της Συνέλευσης εξυπηρετείται από μέλη του Δ.Σ . Σε περίπτωση θέματος εμπιστοσύνης προς το Δ.Σ εκλέγεται άλλος πρόεδρος και άλλη γραμματεία .


ΑΡΘΡΟ 37ο

1) Οι Ενώσεις πρέπει έγκαιρα να αναφέρουν στην Ο.Λ.Τ.Ε.Ε αν θα συμμετάσχουν στη Γ.Σ τακτική ή έκτακτη .
2) Αν από τις απαντήσεις των Ενώσεων προκύψει ότι η Γ.Σ δεν θα έχει απαρτία , τότε :
α) Αν πρόκειται για έκτακτη Γ.Σ , αυτή ματαιώνεται και η σχετική απόφαση που αναμενόταν από την έκτακτη Γ.Σ , την επείγουσα , λαμβάνεται από το Διοικητικό Συμβούλιο.
β) Αν πρόκειται για έκτακτη , όχι επείγουσα Γ.Σ , αναβάλλεται για το επόμενο 20ήμερο . Αν και μετά την αναβολή δεν εξασφαλισθεί απαρτία ματαιώνεται .
γ) Αν πρόκειται για την τακτική Γ.Σ του Ιουνίου , τότε αυτή αναβάλλεται για τον Σεπτέμβριο οπότε πραγματοποιείται και με το 1 / 3 των οικονομικά τακτοποιημένων Ενώσεων , με βάση την οικονομική υποχρέωση της προηγούμενης συνδικαλιστικής περιόδου .


3) Κάθε αναβολή ή ματαίωση Γ.Σ γνωστοποιείται όπως και η πρόσκληση για τη σύγκλισή της .

ΑΡΘΡΟ 38ο

Η Γ.Σ των Ενώσεων αποτελεί το ανώτατο κυρίαρχο όργανο Διοικήσεως της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε και ελέγχου της πολιτείας του Δ.Σ και των άλλων οργάνων της Διοικήσεως. Ειδικότερα :
α) Κρίνει και αποφαίνεται για τα πεπραγμένα της Διοικήσεως .
β) Τροποποιεί ή εγκρίνει τον προϋπολογισμό του τακτικού Ταμείου και του Ταμείου αλληλοβοηθείας της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε και εγκρίνει τον απολογισμό των Ταμείων ή καταλογίζει ευθύνες ύστερα από εισήγηση της Ε.Ε .
γ) Αποφασίζει για την εγγραφή νέων Ενώσεων στην Ο.Λ.Τ.Ε.Ε , την επανεγγραφή ή διαγραφή Ενώσεων – μελών της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε .
δ) Τροποποιεί το καταστατικό σύμφωνα με το άρθρο 49 του Καταστατικού .
ε) Για την διάλυση της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε ενοποίηση ή συγχώνευση και σε κάθε περίπτωση τομής της Ομοσπονδίας αποφασίζεται σύμφωνα με το άρθρο 48 του Καταστατικού .
στ) Εγκρίνει ή τροποποιεί τον κανονισμό εσωτερικής λειτουργίας της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε , της εκδόσεως και κυκλοφορίας του ενημερωτικού δελτίου και του επιστημονικού περιοδικού και του Ταμείου αλληλοβοηθείας της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε . Επίσης γνωμοδοτεί για την μελλοντική δράση και τακτική της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε .
ζ) Αποφασίζει για τις σχέσεις της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε με τις άλλες συνδικαλιστικές οργανώσεις καθώς και για τη συμμετοχή της σε ευρύτερους συνδικαλιστικούς οργανισμούς .
η) Αποφασίζει για κάθε θέμα που ενδιαφέρει την Ο.Λ.Τ.Ε.Ε και τους εκπαιδευτικούς .
θ) Κρίνει και ελέγχει τις αποφάσεις του Δ.Σ πάνω σε πειθαρχικά θέματα .
ι) Ελέγχει τα πεπραγμένα των αιρετών Συμβούλων του Κεντρικού Υπηρεσιακού Συμβουλίου .

ΑΡΘΡΟ 39ο

1) Οι αποφάσεις των Γ.Σ λαμβάνονται με πλειοψηφία του 1 / 2 συν 1 των παρόντων μελών και είναι άκυρες αν δεν υπάρχει απαρτία η οποία ορίζεται ως εξής :
α) Για την τακτική Γενική Συνέλευση το 1 / 2 των ταμειακά τακτοποιημένων μελών .
β) Για τις έκτακτες Γ.Σ το 1 / 3 των ταμειακά τακτοποιημένων μελών , που όμως θα αντιπροσωπεύουν το 1 / 2 των αντιπροσώπων του συνόλου των ταμειακά τακτοποιημένων μελών .
γ) Στην από αναβολή Γ.Σ , τακτική ή έκτακτη , λόγω ελλείψεως απαρτίας , η απαρτία ορίζεται στο 1 / 3 των ταμειακά τακτοποιημένων μελών.
2) Οι αποφάσεις της Γ.Σ λαμβάνονται με ανάταση του χεριού των αντιπροσώπων των Ενώσεων – μελών , που δικαιούνται ψήφο ή με ονομαστική κλήση ή με μυστική ψηφοφορία .
3) Όταν πρόκειται για ζητήματα εμπιστοσύνης στη Διοίκηση και για προσωπικά ζητήματα η ψηφοφορία είναι μυστική με ψηφοδέλτιο . Η έγκριση των πεπραγμένων της Διοίκησης γίνεται με φανερή ψηφοφορία .
4) Για την εκλογή του Προεδρείου της Γ.Σ της και για ζητήματα λειτουργίας της συνελεύσεως ψηφίζουν όλοι οι αντιπρόσωποι των Ενώσεων – μελών που δικαιούνται ψήφου .
5) Για όλα τα άλλα ζητήματα καθώς και τα της παραγράφου 3 του ιδίου άρθρου ψηφίζουν όλοι οι αντιπρόσωποι των Ενώσεων – μελών που έχουν δικαίωμα ψήφου.
6) Στις αρχαιρεσίες κάθε αντιπρόσωπος ψηφίζει με μια ψήφο , αλλά παρίστανται και ψηφίζουν στη Γ.Σ τόσοι αντιπρόσωποι όσοι και οι ψήφοι κάθε Ενώσεως σύμφωνα με την παρακάτω παράγραφο .
7) Κάθε πρωτοβάθμιο σωματείο εκλέγει από ένα ( 1 ) αντιπρόσωπο για κάθε είκοσι ( 20 ) ψηφοφόρους που ψήφισαν για την εκλογή των αντιπροσώπων του στην Ο.Λ.Τ.Ε.Ε .


Η εκλογή των αντιπροσώπων των πρωτοβάθμιων οργάνων στην Ομοσπονδία , γίνεται με το σύστημα της απλής αναλογικής ως εξής :
α) Οι υποψηφιότητες υποβάλλονται στο Δ.Σ του Σωματείου τουλάχιστον 5 ημέρες πριν την ημερομηνία των αρχαιρεσιών , ομαδικά ή μεμονωμένα .
β) Τα ψηφοδέλτια όλα όμοια τυπώνονται με ευθύνη του Δ.Σ και περιλαμβάνουν με αλφαβητική σειρά τα ονόματα κάθε συνδυασμού . Οι μεμονωμένοι υποψήφιοι περιλαμβάνονται σε κοινό ψηφοδέλτιο με επίσης αλφαβητική σειρά .
γ) Οι ψηφοφόροι συμπληρώνουν με μπλε μολύβι προ των ονομάτων των υποψηφίων το πολύ τόσους σταυρούς όσους αντιπροσώπους αναλογούν στο σωματείο στα ψηφοδέλτια των συνδυασμών . Ένα μόνο σταυρό στο κοινό ψηφοδέλτιο των μεμονωμένων .
δ) Κάθε άλλο διακριτικό γνώρισμα στο ψηφοδέλτιο συνιστά περίπτωση ακυρώσεως του ε) Τα λοιπά θέματα που αφορούν την ψηφοφορία καθορίζονται από το άρθρο 45 παρ. 1,2,3,4,5 και 6 του παρόντος καταστατικού .
8) Για θέματα που υπάρχουν αποφάσεις των Γ.Σ των Ε.Λ.Τ.Ε.Ε η ψηφοφορία είναι φανερή ( πλην των περιπτώσεων όπου ο νόμος απαιτεί μυστική ψηφοφορία ) .

ΑΡΘΡΟ 40ο

1) Δικαίωμα λόγου στις Γ.Σ , τακτικές ή έκτακτες , έχουν όλοι οι αντιπρόσωποι των Ενώσεων – μελών , τα μέλη του Δ.Σ και τα μέλη της Ε.Ε .
2) Δικαίωμα ψήφου έχουν μόνο οι αντιπρόσωποι των Ενώσεων.
3) Μπορεί με απόφαση της Γ.Σ να δοθεί ο λόγος , όχι και δικαίωμα ψήφου , σε πρόσωπα ειδικής καταρτίσεως , αν κριθεί αναγκαίο να φωτιστεί το σώμα σε συγκεκριμένο θέμα ημερήσιας διάταξης .

ΑΡΘΡΟ 41ο

1) Την τακτική Γ.Σ ανοίγει ο Πρόεδρος του Δ.Σ με πρόταση του οποίου εκλέγεται με ανάταση των χεριών προσωρινό προεδρείο ( πρόεδρος και δύο μέλη ) με έργο την εκλογή του μόνιμου προεδρείου της Γ.Σ .
2) Το μόνιμο προεδρείο αποτελείται από τους Πρόεδρο , Αντιπρόεδρο , Γραμματέα και δύο πρακτικογράφους που εκλέγονται με ψηφοδέλτιο.
3) Με φροντίδα του μόνιμου προεδρείου εκλέγονται :
α) Επιτροπή τύπου και δημοσίων σχέσεων ( τριμελής ) της Συνελεύσεως με έργο τη σύνταξη σχεδίων ψηφισμάτων της συνελεύσεως και δελτίων τύπου από τις εργασίες της Συνελεύσεως.
β) Πενταμελής ( 5 ) Εφορευτική Επιτροπή στην οποία παραδίνονται οι υποψηφιότητες για τα όργανα διοικήσεως της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε . Η Εφορευτική Επιτροπή ανακηρύσσει τους υποψήφιους , διεξάγει τις αρχαιρεσίες και αποφαίνεται για κάθε αμφισβήτηση ή ένσταση που θα υποβληθεί .
4) Μετά την εκλογή των επιτροπών της παραπάνω παραγράφου μπαίνει σε σύντομη συζήτηση η ημερήσια διάταξη σύμφωνα με την παρ. 2 του άρθρου 35 . Η τελική διαμόρφωση της Η.Δ εγκρίνεται από την Γ.Σ με ψηφοφορία .
5) Σε κανένα δεν δίνεται ο λόγος , αν δεν γραφτεί προηγούμενα στον κατάλογο των ομιλητών και δεν μπορεί να μιλήσει πριν από την σειρά εγγραφής του .Η προεγγραφή και η σειρά δεν τηρείται για τα μέλη του Δ.Σ και της Ε.Ε στα οποία δίνεται υποχρεωτικά ο λόγος αν το ζητήσουν . Η πρόβλεψη αυτή ισχύει για τις έκτακτες Γ.Σ και για την τακτική ως την στιγμή της ψηφοφορίας για τα πεπραγμένα του απερχόμενου Δ.Σ , όταν πρόκειται να κάνουν εισήγηση σε κάποιο από τα θέματα της Η.Δ ή όταν το ζητήσει η Γ.Σ . Σε κάθε περίπτωση τα μέλη του Δ.Σ και της Ε.Ε εκφράζουν θέσεις των Συμβουλίων και όχι προσωπικές τους απόψεις.



6) Δευτερολογίες στο ίδιο θέμα , πριν εξαντληθεί ο κατάλογος των ομιλητών σ’ αυτό το θέμα , αντεγκλήσεις , διαλογικές συζητήσεις και διακοπές δεν επιτρέπονται .
7) Αν ο κατάλογος των ομιλητών για ένα θέμα είναι μεγάλος , η Συνέλευση μπορεί να ορίσει χρονικό όριο στους ομιλητές , όχι πάντως κατώτερο από τρία λεπτά .
8) Ποτέ δεν υποβάλλεται θέμα σε ψηφοφορία , αν δεν εξαντληθεί ο κατάλογος των ομιλητών γι’ αυτό το θέμα . Αν ληφθεί τέτοια απόφαση είναι άκυρη .
9) Είναι έγκυρη απόφαση χωρίς εξάντληση του καταλόγου των ομιλητών :
α) Αν οι δικαιούμενοι υπόλοιποι να μιλήσουν παραιτηθούν από το δικαίωμά τους.
β) Αν ενώ υποβάλλεται σε ψηφοφορία το θέμα , δεν υπάρχει διαμαρτυρία του από πριν γραμμένου στον κατάλογο ομιλητή , που δεν μίλησε .
10) Κάθε πρόταση συνέδρου είτε απορρέει από τα συζητούμενα θέματα , είτε υποβάλλεται στη Συνέλευση για συζήτηση ή ψηφοφορία δεν γίνεται δεκτή από το Πρόεδρο της Συνελεύσεως , αν δεν είναι γραπτή . Προφορικές προτάσεις μπορούν να γίνουν δεκτές από τον Πρόεδρο , αν είναι αναμφισβήτητα λιγόλογες .
11) Μέλη που δεν τηρούν την διαδικασία συζητήσεως και γενικά παρεκτρέπονται ανακαλούνται στην τάξη από τον Πρόεδρο και αν εξακολουθούν τους αφαιρείται ο λόγος και σε περίπτωση μη συμμορφώσεως αποβάλλονται προσωρινά ή οριστικά εκ της Γ.Σ .

ΑΡΘΡΟ 42ο

Στο τέλος των εργασιών της Γενικής Συνέλευσης ( Γ.Σ ) του Ιουνίου διεξάγονται αρχαιρεσίες , για την ανάδειξη νέου Διοικητικού Συμβουλίου ( Δ.Σ ) και Εξελεγκτικής Επιτροπής ( Ε.Ε ) .

ΑΡΘΡΟ 43ο

1) Μέλη του Δ.Σ και της Ε.Ε εκλέγονται εκπαιδευτικοί λειτουργοί της Τ.Ε.Ε που αποτελούν ενεργά τακτικά μέλη Ενώσεως – μέλους της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε . Μετά την εκλογή τους ανήκουν στη διάθεση και την υπηρεσία της Ομοσπονδίας και δεν εκπροσωπούν Ένωση ή επιμέρους κλάδο .
2) Αποκλείονται από το Δ.Σ και την Ε.Ε εκπαιδευτικοί λειτουργοί της Τ.Ε.Ε :
α) Εφόσον είναι μέλη διοικήσεως άλλου εκπαιδευτικού σωματείου , εκτός αν μετά την εκλογή τους παραιτηθούν από την άλλη θέση .


ΑΡΘΡΟ 44ο

1) Οι υποψηφιότητες υποβάλλονται στο Δ.Σ τουλάχιστον 4 μέρες προ της ημερομηνίας των αρχαιρεσιών , ομαδικά ή μεμονωμένα . Δια της αιτήσεως υποψηφιότητας δύνανται να ορίζεται και αντιπρόσωπος των αιτούντων κατά την διαδικασία της ψηφοφορίας και διαλογής .
2) Τα ψηφοδέλτια όλα όμοια τυπώνονται με ευθύνη του Δ.Σ και περιλαμβάνουν κατ’ αλφαβητική σειρά τα ονόματα κάθε συνδυασμού και χωριστά για το Δ.Σ και την Ε.Ε . Για μεμονωμένους υποψήφιους τυπώνονται ξεχωριστά ψηφοδέλτια .
3) Οι ψηφοφόροι σημειώνουν με μπλε μολύβι προ των ονομάτων των υποψηφίων μέχρι ένδεκα ( 11 ) σταυρούς για το Δ.Σ και μέχρι πέντε ( 5 ) για την Ε. Ε .
4) Κάθε άλλο διακριτικό γνώρισμα στο ψηφοδέλτιο αποτελεί λόγο ακυρώτητος του .









ΑΡΘΡΟ 45ο

1) Η Εφορευτική Επιτροπή φροντίζει να τοποθετηθεί στην αίθουσα εκλογών η κάλπη και την σφραγίζει .
2) Κάθε ψηφοφόρος παίρνει από την Εφορευτική Επιτροπή ψηφοδέλτια , ένα από κάθε συνδυασμό ή ανεξάρτητο υποψήφιο και φάκελο , αποσύρεται σε κλειστό ειδικό χώρο , ετοιμάζει εκεί το ψηφοδέλτιο του , ρίχνει κλειστό τον φάκελο στην κάλπη , υπογράφει σε ειδική κατάσταση ότι ψήφισε και αποχωρεί από την αίθουσα .
3) Μετά το τέλος της ψηφοφορίας ανοίγεται η κάλπη , μετρούνται οι φάκελοι και παραβάλλεται ο αριθμός τους με τον αριθμό των ψήφων που αναγράφεται στην κατάσταση εκείνων που ψήφισαν , ανοίγονται οι φάκελοι , γίνεται διαλογή και καταμέτρηση των ψήφων και συντάσσεται για όλα αυτά ειδικό πρακτικό .
4) Η εκλογή των οργάνων της συνδικαλιστικής οργάνωσης γίνεται με το σύστημα της απλής αναλογικής . Ειδικότερα :
Οι έδρες του διοικητικού συμβουλίου , της εξελεγκτικής επιτροπής και ο αριθμός των αντιπροσώπων , κατανέμονται μεταξύ των συνδυασμών και των χωριστών υποψηφίων ανάλογα με την εκλογική τους δύναμη . Το σύνολο των εγκύρων ψηφοδελτίων διαιρείται με το αριθμό των εδρών του διοικητικού συμβουλίου ή της ελεγκτικής επιτροπής ή με τον αριθμό των αντιπροσώπων που εκλέγονται . Το πηλίκο αυτής της διαίρεσης παραλειπομένου του κλάσματος , αποτελεί το εκλογικό μέτρο. Κάθε συνδυασμός καταλαμβάνει τόσες έδρες στο διοικητικό συμβούλιο ή την ελεγκτική επιτροπή και εκλέγει τόσους αντιπροσώπους όσες φορές χωρεί το εκλογικό μέτρο στον αριθμό των εγκύρων ψηφοδελτίων που έλαβε .
5) Χωριστός υποψήφιος που έλαβε τον ίδιο ή μεγαλύτερο αριθμό ψήφων από το εκλογικό μέτρο καταλαμβάνει μία έδρα στο όργανο για το οποίο είχε θέσει υποψηφιότητα ή εκλέγεται αντιπρόσωπος εφόσον ήταν υποψήφιος για την θέση αυτή .
6) Συνδυασμός που περιλαμβάνει υποψήφιους λιγότερους από τις έδρες που του ανήκουν , καταλαμβάνει τόσες μόνο έδρες ή εκλέγει τόσους μόνο αντιπροσώπους , όσοι είναι και οι υποψήφιοι του .
7) Οι έδρες που μένουν αδιάθετες και ο αριθμός των αντιπροσώπων που δεν καλύπτεται σύμφωνα με τις διατάξεις των προηγούμενων παραγράφων κατανέμονται από μία στους συνδυασμούς εκείνους που έχουν καταλάβει τουλάχιστον μία έδρα ή έχουν εκλέξει έναν αντιπρόσωπο και οι οποίοι συγκεντρώνουν υπόλοιπο ψηφοδελτίων μεγαλύτερο από το 1 / 3 του εκλογικού μέτρου και που πλησιάζουν περισσότερο στο εκλογικό μέτρο .
8) Οι έδρες που μένουν αδιάθετες ή ο αριθμός των αντιπροσώπων που δεν καλύπτεται και μετά την εφαρμογή των διατάξεων της προηγουμένης παραγράφου κατανέμονται μεταξύ των συνδυασμών που έχουν το μεγαλύτερο υπόλοιπο ψηφοδελτίων από μία έδρα ή από έναν αντιπρόσωπο . Σε περίπτωση ισοδυναμίας γίνεται κλήρωση .
9) Μετά την εκλογή , στο οικείο πρακτικό της επιτροπής συντάσσεται πίνακας με τα ονόματα εκείνων που έχουν εκλεγεί για τα δύο σώματα Δ.Σ και Ε.Ε .

ΑΡΘΡΟ 46ο

Σε περίπτωση που παρουσιάζεται οποιοδήποτε θέμα που μπορεί να δημιουργήσει αντιθέσεις μεταξύ των μελών των Ε.Λ.Τ.Ε.Ε διαφόρων κλάδων συγκαλείται Γ.Σ της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε , το γρηγορότερο δυνατόν , που αποφασίζει για το κάθε θέμα με πλειοψηφία 3 / 4 των παρόντων .







ΚΕΦΑΛΑΙΟ ΣΤ ’ ( Πόροι της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε )

ΑΡΘΡΟ 47ο

1) Οι πόροι της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε είναι τακτικοί και έκτακτοι .
α) Τακτικοί είναι η ετήσια συνδρομή των μελών για το τακτικό ταμείο και το ταμείο αλληλοβοηθείας . Η τακτική ετήσια συνδρομή κάθε ένωσης προς τα ταμεία αυτά καθορίζεται από την Γ.Σ και αναπροσαρμόζεται απ’ αυτήν με πλειοψηφία 1 / 2 των παρόντων .
β) Έκτακτοι πόροι είναι κάθε έσοδο που προέρχεται από έκτακτες εισφορές των μελών , που αποφασίζονται πάλι σε Γ.Σ ή από το Δ.Σ , από κληρονομιές , κληροδοσίες , προαιρετικές εισφορές , περισσεύματα από γιορτές , από εκμετάλλευση ειδικών εκδόσεων , από αξιοποίηση άχρηστου χαρτιού , από εκποίηση υλικού κλπ .
2) Κληροδοσίες , κληρονομιές και σοβαρές δωρεές γίνονται τελικά αποδεκτές με έγκριση της Γ.Σ και εφόσον δεν γίνονται με όρους που δεσμεύουν κατά οποιοδήποτε τρόπο τους καταστατικούς σκοπούς της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε . Η αποδοχή κληρονομιάς γίνεται πάντοτε με το δικαίωμα απογραφής .
3) Κληροδοσίες , κληρονομιές και δωρεές υπέρ της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε για ορισμένο σκοπό , όχι αντίθετο προς το καταστατικό της , είναι διαχειριστικά ξεχωρισμένες στον προϋπολογισμό της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε , οι δε πόροι απ’ αυτές διατίθενται αποκλειστικά για το σκοπό που όρισε ο διαθέτης ή ο δωρητής .
4) Τα έσοδα της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε διατίθενται :
α) Για μισθούς υπαλληλικού προσωπικού .
β) Για την έκδοση του ενημερωτικού δελτίου και του επιστημονικού περιοδικού καθώς και για άλλες εκδόσεις .
γ) Για τα έξοδα κινήσεως , παραστάσεως , εγκαταστάσεως και ενοικίου , μετακινήσεως κλπ των μελών του Δ.Σ , της Ε.Ε και της Επιτροπής Αγώνα .
δ) Για έξοδα των γραφείων .
ε) Για περιοδείες και αποστολές των μελών του Δ.Σ .
στ) Τα έξοδα των αντιπροσώπων που επιβαρύνουν την Ο.Λ.Τ.Ε.Ε .
ζ) Για κάθε άλλη ανάγκη της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε που περιλαμβάνεται στον προϋπολογισμό .

ΚΕΦΑΛΑΙΟ Ζ ’ ( Διάλυση της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε – Αναθεώρηση καταστατικού )

ΑΡΘΡΟ 48ο

1) Η διάλυση της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε , ενοποίηση ή συγχώνευση αποφασίζεται από Γ.Σ που συγκαλείται ειδικά για το σκοπό αυτό και στην οποία παρευρίσκονται τα 3 / 4 των μελών Ενώσεων που έχουν δικαίωμα ψήφου η δε σχετική απόφαση λαμβάνεται από τα 3 / 4 των παρόντων μελών με δικαίωμα ψήφου.
2) Η Γ.Σ που αποφασίζει διάλυση ,ενοποίηση ή συγχώνευση της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε αποφασίζει και τη διαχείριση της περιουσίας της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε .

ΑΡΘΡΟ 49ο

1) Το καταστατικό αυτό μπορεί να αναθεωρηθεί ή να τροποποιηθεί μόνο με απόφαση της Γ.Σ ( Συντακτικής ) , τακτικής ή έκτακτης .
2) Η σύγκλιση της συντακτικής ή αναθεωρητικής Γ.Σ γίνεται ή ύστερα από απόφαση προηγούμενης Γ.Σ ή με πρόταση του Δ.Σ της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε που ορίζουν και τα άρθρα που κρίνουν ότι πρέπει να αναθεωρηθούν .



3) Η συντακτική ή αναθεωρητική Γ.Σ που θα προβεί στην τροποποίηση ή αναθεώρηση του καταστατικού πρέπει να απαρτίζεται από το 1 / 2 των Ενώσεων που έχουν δικαίωμα ψήφου . Η κατ’ άρθρο και στο σύνολο τροποποίησης του καταστατικού πρέπει να εγκρίνονται από τα 3 / 4 των παρόντων μελών .
4) Για διάστημα ενός έτους μετά την εκλογή του πρώτου Δ.Σ της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε δε μπορεί να γίνει τροποποίηση του καταστατικού της Ομοσπονδίας .



ΚΕΦΑΛΑΙΟ Ζ ’ ( Γενικές διατάξεις )


ΑΡΘΡΟ 50ο

Η σφραγίδα της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε είναι στρογγυλή και αναγράφεται περιφερειακά « ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΛΕΙΤΟΥΡΓΩΝ ΤΕΧΝΙΚΗΣ & ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΕΩΣ » στο δε κέντρο της η σύντμηση της « Ο.Λ.Τ.Ε.Ε » , κάτω δε απ’ αυτή το έτος ιδρύσεώς της .


ΑΡΘΡΟ 51ο

1) Ότι δεν προβλέπεται από το καταστατικό κανονίζεται από εσωτερικό κανονισμό και τις διατάξεις του νόμου περί σωματείων.
2) Το πρώτο εκλεγμένο Δ.Σ της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε υποχρεούται να καταρτίσει εσωτερικό κανονισμό που θα θέσει για έγκριση στην πρώτη τακτική Γ.Σ της Ομοσπονδίας .


ΑΡΘΡΟ 52ο

Τα καταστατικά των πρωτοβάθμιων οργάνων πρέπει να βασίζονται στο καταστατικό της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε . Τα μέλη , οφείλουν να αναμορφώσουν για το σκοπό αυτό τα καταστατικά τους .

ΑΡΘΡΟ 53ο

Το Δ.Σ της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε είναι υποχρεωμένο να στείλει στις Ενώσεις – μέλη αντίτυπα του καταστατικού μετά την έγκριση από τις Αρμόδιες αρχές .

ΑΡΘΡΟ 54ο

Το καταστατικό αυτό ορίζει να ισχύει από την ημέρα που θα εγκριθεί από το αρμόδιο Δικαστήριο και θα εγγραφεί στο ειδικό βιβλίο αυτού .

ΑΘΗΝΑ 30 ΙΟΥΝΙΟΥ 2002




Ακριβές αντίγραφο εκ του πρωτοτύπου τροποποιημένου καταστατικού
Σωματείου, εγκριθέντος δια της αριθμ 3623/2003 αποφάσεως του
Μονομελούς Πρωτοδικείου Αθηνών υπο την έμπροσθεν επωνυμία
Αναγνωρισθέντος δια της υπ’ αριθμ 4450 / 87 αποφάσεως του αυτού
Δικαστηρίου και καταχωρηθέντος εις την οικεία στήλη του βιβλίου
αναγνωρισμένων ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΩΝ υπ’ αυξ. αρι 448 – 4351
ΑΘΗΝΑ 1 ΙΟΥΛΙΟΥ 2003

Ε.Λ.Τ.Ε.Ε. Α΄ ΑΘΗΝΑΣ

Ε.Λ.Τ.Ε.Ε. Α΄ ΑΘΗΝΑΣ
ΕΝΩΣΗ ΛΕΙΤΟΥΡΓΩΝ
ΤΕΧΝΙΚΗΣ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ
ΤΑΧ.Δ/ΝΣΗ Αχιλλέως 37-41 & Μυλλέρου
ΤΑΧ.ΚΩΔ.: 10436 ΑΘΗΝΑ
ΤΗΛ.: 2105238973
FAX.: 2105202798
E-mail: e_eltee@yahoo.gr








Σχετ. : Έγγραφο 131/24.6.2009 Δ.Σ. της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε.


Αξιότιμοι/ες Κύριοι/ες,

Με αφορμή την από 13/24.6.2009 πρόσκληση του Δ.Σ. της ΟΛΤΕΕ για την πραγματοποίηση Έκτακτης Γενικής Καταστατικής Συνέλευσης στις 25.09.2009 στην Λάρισα, το Δ.Σ. της Ένωσής μας σε Έκτακτη Συνεδρίαση που πραγματοποίησε σήμερα επισημαίνει για άλλη μία φορά τα παρακάτω:
Στο τελευταίο 12ο Τακτικό Συνέδριο, που πραγματοποιήθηκε στην Λάρισα προτάθηκε η αναγκαιότητα τροποποίησης του καταστατικού της Ομοσπονδίας μας για την καλύτερη θεσμικά και δημοκρατικά λειτουργία της. Ομόφωνη απόφαση του Συνεδρίου μετά από δική μας πρόταση ήταν:
ΤΟ ΕΠΟΜΕΝΟ ΤΑΚΤΙΚΟ ΣΥΝΕΔΡΙΟ (13ο) ΝΑ ΕΙΝΑΙ ΚΑΙ ΚΑΤΑΣΤΑΤΙΚΟ.

Την συγκεκριμένη χρονική στιγμή μέσα στην καλοκαιρινή περίοδο που κοινοποιήθηκε το σχετικό έγγραφο για υποχρεωτική έκφραση των θέσεών μας, ήταν ανέφικτη και αδύνατη εκ των πραγμάτων να συγκληθεί Γενική Συνέλευση των μελών της ΕΛΤΕΕ Α Αθήνας για να ενημερωθούν διεξοδικά οι συνάδελφοι, να κατατεθούν απόψεις και να υπερψηφιστούν οι θέσεις της ΕΛΤΕΕ.
Κάτω από τις τρέχουσες συνθήκες και σε αναμονή των εξαγγελιών του ΥΠΕΠΘ για την αλλαγή του υπάρχοντος καθεστώτος στην Δευτεροβάθμια Εκπαίδευση γενικότερα καθώς επίσης και το γεγονός ότι για μία φορά ακόμη ΕΙΜΑΣΤΕ ΑΠΟΝΤΕΣ ΠΑΝΤΕΛΩΣ πιστεύουμε ότι δεν θα προσφέρει απολύτως τίποτε το ουσιαστικό η σύγκλιση Έκτακτης Καταστατικής Γενικής Συνέλευσης την συγκεκριμένη χρονική στιγμή.
Απεναντίας η πραγματοποίηση Έκτακτης Καταστατικής Γενικής Συνέλευσης, θα εκθέσει ακόμη περισσότερο την Ομοσπονδία μας στους/στις συναδέλφους.
Δυστυχώς η πλειοψηφία τους δεν μας εμπιστεύεται πλέον και αυτό που βλέπουν είναι ότι ασχολούμαστε με ήσσονος σημασίας γεγονότα και όχι με τα φλέγοντα ζητήματα που μας απασχολούν όλους και όλες στις σχολικές μονάδες (νέα προβλήματα με τις θέσεις μας στις σχολικές μονάδες, ελαχιστοποίηση των μαθητών μαθητριών στα ΕΠΑ.Λ. και ΕΠΑ.Σ., προβληματισμός για την ύπαρξη πλέον ειδικοτήτων χωρίς μαθητές στις ΕΠΑ.Σ.

Στην διάθεσή σας για ό,τι χρειαστεί.


Για το Δ.Σ.
Ο
Πρόεδρος


ΠΑΠΑΘΑΝΑΣΗΣ ΜΑΡΚΟΣ Ο
Γενικός Γραμματέας


ΔΑΝΑΣΚΟΣ ΦΩΤΗΣ

Ε.Λ.Τ.Ε.Ε Γ΄ΑΘΗΝΑΣ
ΕΝΩΣΗ ΛΕΙΤΟΥΡΓΩΝ
ΤΕΧΝΙΚΗΣ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗΣ
ΕΚΠ/ΣΗΣ ΗΜ/ΝΙΑ 1/09/2009
Σπετσών 46 & Μ. Αλεξάνδρου 79
ΤΗΛ: 210- 6800205 κιν.6937291000
FAX. 210- 6800206
ΗΛΕΚΤ/ΚΗ ΣΕΛΙΔΑ: http://elteega.tk
http://eltee.tk
e-mail: elteega@gmail.com, ntroulli@gmail.com


ΠΡΟΣ ΟΛΤΕΕ
ΚΟΙΝ: ΕΛΤΕΕ

Στο συνέδριο που πραγματοποιήθηκε στη Λάρισα, αποφασίστηκε ότι το επόμενο συνέδριο θα είναι και καταστατικό.
Επειδή δεν μας έχουν κοινοποιηθεί τα πρακτικά του συνεδρίου, που έγινε, σας παρακαλούμε να μας γνωστοποιηθούν.
Επειδή ήδη έχουν ψηφιστεί τα νομοσχέδια χωρίς καν, τη συμμετοχή στο διάλογο της ΟΛΤΕΕ, το έκτακτο συνέδριο εκτός του ότι :
· θα είναι επακόλουθο των εξελίξεων,
· θα επιβαρύνει περισσότερο το ήδη ισχνό ταμείο της ΟΛΤΕΕ,

ενώ, επιβάλλεται να διατεθούν χρήματα:
· για την ενεργοποίηση απενεργοποιημένων ΕΛΤΕΕ
· τη δημιουργία νέων ΕΛΤΕΕ το συντομότερο
· ενημέρωση των συναδέλφων σε όλα τα σχολεία και ιδίως στην επαρχία,
· άμεση και επιβεβλημένη προβολή της ΟΛΤΕΕ παντού,
· νομική υποστήριξη όλων των ΕΛΤΕΕ σε σοβαρά συνδικαλιστικά ζητήματα που μας απασχολούν, όπως πχ. μή αποδοχή αντιπροσώπων μας στις ΔΕΠ εδώ και 4 χρόνια και απαξιούν ακόμη και να μας απαντήσουν, αδυναμία να συμβουλέψουμε νομικά συναδέλφους που στρέφονται σ΄ εμάς, αλλά και στην ομοσπονδία, κλπ.

ως εκ τούτου την συγκεκριμένη χρονική στιγμή πιστεύουμε ότι δεν θα προσφέρει απολύτως τίποτε το ουσιαστικό, αντίθετα θα χαθεί πολύτιμος χρόνος και χρήμα, και θα είναι δύσκολη και η συμμετοχή των αντιπροσώπων μας.
Εκτός των άλλων επίκεινται και εκλογές.


Για το Δ.Σ.
Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΓΕΝΙΚΟΣ ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ
ΤΡΟΥΛΛΙΝΑΚΗΣ ΝΙΚΟΣ ΜΠΟΛΗΣ ΘΩΜΑΣ

Ε.Λ.Τ.Ε.Ε Γ΄ΑΘΗΝΑΣ ΕΝΩΣΗ ΛΕΙΤΟΥΡΓΩΝ ΤΕΧΝΙΚΗΣ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗΣ ΕΚΠ/ΣΗΣ ΗΜ/ΝΙΑ 1/09/2009 Σπετσών 46 & Μ. Αλεξάνδρου 79 ΤΗΛ: 210- 6800205 κιν.6937291000 FAX. 210- 6800206 ΗΛΕΚΤ/ΚΗ ΣΕΛΙΔΑ: http://elteega.tk http://eltee.tk e-mail: elteega@gmail.com, ntroulli@gmail.com ΠΡΟΣ ΟΛΤΕΕ ΚΟΙΝ: ΕΛΤΕΕ Στο συνέδριο που πραγματοποιήθηκε στη Λάρισα, αποφασίστηκε ότι το επόμενο συνέδριο θα είναι και καταστατικό.Επειδή δεν μας έχουν κοινοποιηθεί τα πρακτικά του συνεδρίου, που έγινε, σας παρακαλούμε να μας γνωστοποιηθούν.Επειδή ήδη έχουν ψηφιστεί τα νομοσχέδια χωρίς καν, τη συμμετοχή στο διάλογο της ΟΛΤΕΕ, το έκτακτο συνέδριο εκτός του ότι :· θα είναι επακόλουθο των εξελίξεων,· θα επιβαρύνει περισσότερο το ήδη ισχνό ταμείο της ΟΛΤΕΕ, ενώ, επιβάλλεται να διατεθούν χρήματα:· για την ενεργοποίηση απενεργοποιημένων ΕΛΤΕΕ· τη δημιουργία νέων ΕΛΤΕΕ το συντομότερο· ενημέρωση των συναδέλφων σε όλα τα σχολεία και ιδίως στην επαρχία, · άμεση και επιβεβλημένη προβολή της ΟΛΤΕΕ παντού,· νομική υποστήριξη όλων των ΕΛΤΕΕ σε σοβαρά συνδικαλιστικά ζητήματα που μας απασχολούν, όπως πχ. μή αποδοχή αντιπροσώπων μας στις ΔΕΠ εδώ και 4 χρόνια και απαξιούν ακόμη και να μας απαντήσουν, αδυναμία να συμβουλέψουμε νομικά συναδέλφους που στρέφονται σ΄ εμάς, αλλά και στην ομοσπονδία, κλπ. ως εκ τούτου την συγκεκριμένη χρονική στιγμή πιστεύουμε ότι δεν θα προσφέρει απολύτως τίποτε το ουσιαστικό, αντίθετα θα χαθεί πολύτιμος χρόνος και χρήμα, και θα είναι δύσκολη και η συμμετοχή των αντιπροσώπων μας.Εκτός των άλλων επίκεινται και εκλογές.
Για το Δ.Σ. Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΓΕΝΙΚΟΣ ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ ΤΡΟΥΛΛΙΝΑΚΗΣ ΝΙΚΟΣ ΜΠΟΛΗΣ ΘΩΜΑΣ

Ε.Λ.Τ.Ε.Ε. Α΄ ΑΘΗΝΑΣ
ΕΝΩΣΗ ΛΕΙΤΟΥΡΓΩΝ
ΤΕΧΝΙΚΗΣ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ
ΤΑΧ.Δ/ΝΣΗ Αχιλλέως 37-41 & Μυλλέρου
ΤΑΧ.ΚΩΔ.: 10436 ΑΘΗΝΑ
ΤΗΛ.: 2105238973
FAX.: 2105202798
E-mail: e_eltee@yahoo.gr

Α.Π. 44
Αθήνα 31.8.2009
Προς :
Ο.Λ.Τ.Ε.Ε.
Ε.Λ.Τ.Ε.Ε. της χώρας







Σχετ. : Έγγραφο 131/24.6.2009 Δ.Σ. της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε.


Αξιότιμοι/ες Κύριοι/ες,

Με αφορμή την από 13/24.6.2009 πρόσκληση του Δ.Σ. της ΟΛΤΕΕ για την πραγματοποίηση Έκτακτης Γενικής Καταστατικής Συνέλευσης στις 25.09.2009 στην Λάρισα, το Δ.Σ. της Ένωσής μας σε Έκτακτη Συνεδρίαση που πραγματοποίησε σήμερα επισημαίνει για άλλη μία φορά τα παρακάτω:
Στο τελευταίο 12ο Τακτικό Συνέδριο, που πραγματοποιήθηκε στην Λάρισα προτάθηκε η αναγκαιότητα τροποποίησης του καταστατικού της Ομοσπονδίας μας για την καλύτερη θεσμικά και δημοκρατικά λειτουργία της. Ομόφωνη απόφαση του Συνεδρίου μετά από δική μας πρόταση ήταν:
ΤΟ ΕΠΟΜΕΝΟ ΤΑΚΤΙΚΟ ΣΥΝΕΔΡΙΟ (13ο) ΝΑ ΕΙΝΑΙ ΚΑΙ ΚΑΤΑΣΤΑΤΙΚΟ.

Την συγκεκριμένη χρονική στιγμή μέσα στην καλοκαιρινή περίοδο που κοινοποιήθηκε το σχετικό έγγραφο για υποχρεωτική έκφραση των θέσεών μας, ήταν ανέφικτη και αδύνατη εκ των πραγμάτων να συγκληθεί Γενική Συνέλευση των μελών της ΕΛΤΕΕ Α Αθήνας για να ενημερωθούν διεξοδικά οι συνάδελφοι, να κατατεθούν απόψεις και να υπερψηφιστούν οι θέσεις της ΕΛΤΕΕ.
Κάτω από τις τρέχουσες συνθήκες και σε αναμονή των εξαγγελιών του ΥΠΕΠΘ για την αλλαγή του υπάρχοντος καθεστώτος στην Δευτεροβάθμια Εκπαίδευση γενικότερα καθώς επίσης και το γεγονός ότι για μία φορά ακόμη ΕΙΜΑΣΤΕ ΑΠΟΝΤΕΣ ΠΑΝΤΕΛΩΣ πιστεύουμε ότι δεν θα προσφέρει απολύτως τίποτε το ουσιαστικό η σύγκλιση Έκτακτης Καταστατικής Γενικής Συνέλευσης την συγκεκριμένη χρονική στιγμή.
Απεναντίας η πραγματοποίηση Έκτακτης Καταστατικής Γενικής Συνέλευσης, θα εκθέσει ακόμη περισσότερο την Ομοσπονδία μας στους/στις συναδέλφους.
Δυστυχώς η πλειοψηφία τους δεν μας εμπιστεύεται πλέον και αυτό που βλέπουν είναι ότι ασχολούμαστε με ήσσονος σημασίας γεγονότα και όχι με τα φλέγοντα ζητήματα που μας απασχολούν όλους και όλες στις σχολικές μονάδες (νέα προβλήματα με τις θέσεις μας στις σχολικές μονάδες, ελαχιστοποίηση των μαθητών μαθητριών στα ΕΠΑ.Λ. και ΕΠΑ.Σ., προβληματισμός για την ύπαρξη πλέον ειδικοτήτων χωρίς μαθητές στις ΕΠΑ.Σ.

Στην διάθεσή σας για ό,τι χρειαστεί.


Για το Δ.Σ.
Ο
Πρόεδρος


ΠΑΠΑΘΑΝΑΣΗΣ ΜΑΡΚΟΣ
Ο
Γενικός Γραμματέας


ΔΑΝΑΣΚΟΣ ΦΩΤΗΣ

Ε.Λ.Τ.Ε.Ε. Α΄ ΑΘΗΝΑΣ
ΕΝΩΣΗ ΛΕΙΤΟΥΡΓΩΝ
ΤΕΧΝΙΚΗΣ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ
ΤΑΧ.Δ/ΝΣΗ Αχιλλέως 37-41 & Μυλλέρου
ΤΑΧ.ΚΩΔ.: 10436 ΑΘΗΝΑ
ΤΗΛ.: 2105238973
FAX.: 2105202798
E-mail: e_eltee@yahoo.gr








Σχετ. : Έγγραφο 131/24.6.2009 Δ.Σ. της Ο.Λ.Τ.Ε.Ε.


Αξιότιμοι/ες Κύριοι/ες,

Με αφορμή την από 13/24.6.2009 πρόσκληση του Δ.Σ. της ΟΛΤΕΕ για την πραγματοποίηση Έκτακτης Γενικής Καταστατικής Συνέλευσης στις 25.09.2009 στην Λάρισα, το Δ.Σ. της Ένωσής μας σε Έκτακτη Συνεδρίαση που πραγματοποίησε σήμερα επισημαίνει για άλλη μία φορά τα παρακάτω:
Στο τελευταίο 12ο Τακτικό Συνέδριο, που πραγματοποιήθηκε στην Λάρισα προτάθηκε η αναγκαιότητα τροποποίησης του καταστατικού της Ομοσπονδίας μας για την καλύτερη θεσμικά και δημοκρατικά λειτουργία της. Ομόφωνη απόφαση του Συνεδρίου μετά από δική μας πρόταση ήταν:
ΤΟ ΕΠΟΜΕΝΟ ΤΑΚΤΙΚΟ ΣΥΝΕΔΡΙΟ (13ο) ΝΑ ΕΙΝΑΙ ΚΑΙ ΚΑΤΑΣΤΑΤΙΚΟ.

Την συγκεκριμένη χρονική στιγμή μέσα στην καλοκαιρινή περίοδο που κοινοποιήθηκε το σχετικό έγγραφο για υποχρεωτική έκφραση των θέσεών μας, ήταν ανέφικτη και αδύνατη εκ των πραγμάτων να συγκληθεί Γενική Συνέλευση των μελών της ΕΛΤΕΕ Α Αθήνας για να ενημερωθούν διεξοδικά οι συνάδελφοι, να κατατεθούν απόψεις και να υπερψηφιστούν οι θέσεις της ΕΛΤΕΕ.
Κάτω από τις τρέχουσες συνθήκες και σε αναμονή των εξαγγελιών του ΥΠΕΠΘ για την αλλαγή του υπάρχοντος καθεστώτος στην Δευτεροβάθμια Εκπαίδευση γενικότερα καθώς επίσης και το γεγονός ότι για μία φορά ακόμη ΕΙΜΑΣΤΕ ΑΠΟΝΤΕΣ ΠΑΝΤΕΛΩΣ πιστεύουμε ότι δεν θα προσφέρει απολύτως τίποτε το ουσιαστικό η σύγκλιση Έκτακτης Καταστατικής Γενικής Συνέλευσης την συγκεκριμένη χρονική στιγμή.
Απεναντίας η πραγματοποίηση Έκτακτης Καταστατικής Γενικής Συνέλευσης, θα εκθέσει ακόμη περισσότερο την Ομοσπονδία μας στους/στις συναδέλφους.
Δυστυχώς η πλειοψηφία τους δεν μας εμπιστεύεται πλέον και αυτό που βλέπουν είναι ότι ασχολούμαστε με ήσσονος σημασίας γεγονότα και όχι με τα φλέγοντα ζητήματα που μας απασχολούν όλους και όλες στις σχολικές μονάδες (νέα προβλήματα με τις θέσεις μας στις σχολικές μονάδες, ελαχιστοποίηση των μαθητών μαθητριών στα ΕΠΑ.Λ. και ΕΠΑ.Σ., προβληματισμός για την ύπαρξη πλέον ειδικοτήτων χωρίς μαθητές στις ΕΠΑ.Σ.

Στην διάθεσή σας για ό,τι χρειαστεί.


Για το Δ.Σ.
Ο
Πρόεδρος


ΠΑΠΑΘΑΝΑΣΗΣ ΜΑΡΚΟΣ Ο
Γενικός Γραμματέας


ΔΑΝΑΣΚΟΣ ΦΩΤΗΣ

ΜΕΤΡΑ ΠΡΟΛΗΨΗΣ ΚΑΤΑ ΤΗΣ ΓΡΙΠΗΣ Α(Η1Ν1) ΣΤΑ ΣΧΟΛΕΙΑ
Αρ.Πρωτ.2959/20-08-2009/ΥΠΕΠΘ
Πληροφορίες: 210.3442234-210.3443604
Φαξ-210.3442241
ΕΓΚΥΚΛΙΟΣ
Θέμα: Μέτρα πρόληψης κατά της διασποράς της γρίπης

Σας αποστέλλουμε συνημμένα την υπ΄ αριθμ Υ1/Γ.Π.οικ.115501/27/8/09 εγκύκλιο του Υπουργείου Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης, με θέμα: «Μέτρα πρόληψης κατά της διασποράς της γρίπης Α(Η1Ν1) στις σχολικές μονάδες και φορείς που προσφέρουν εκπαιδευτικές υπηρεσίες» και παρακαλούμε για την πιστή εφαρμογή της και αυστηρή τήρηση των οδηγιών που αναφέρονται σε αυτή.

Στο πλαίσιο αυτό και με τη λήψη της εγκυκλίου, οι Διευθυντές των σχολικών μονάδων προβαίνουν στις εξής ενέργειες:

* συγκαλούν το Σύλλογο Διδασκόντων και αποφασίζουν από κοινού για τα επιμέρους μέτρα και τις ενέργειες που απαιτούνται για την καλύτερη εφαρμογή των οδηγιών της συγκεκριμένης εγκυκλίου στο πλαίσιο της σχολικής τους μονάδας.
* φροντίζουν και αναρτούν σε εμφανή σημεία του σχολείου συγκεκριμένες οδηγίες για τα μέλη της εκπαιδευτικής κοινότητας. Ιδιαίτερα οι οδηγίες που αφορούν τους μαθητές αναρτώνται και σε κάθε αίθουσα διδασκαλίας.
* συνεργάζονται με τις σχολικές επιτροπές, των οποίων είναι μέλη, και φροντίζουν από κοινού για την αγορά του υλικού που πρέπει να διαθέτει η σχολική μονάδα, σύμφωνα με το παράρτημα Β΄ της σχετικής εγκυκλίου. Η προμήθεια των υλικών να είναι ανάλογη του μαθητικού και εκπαιδευτικού δυναμικού της σχολικής μονάδας.
* μεριμνούν, σε συνεργασία με τις σχολικές επιτροπές και τις Νομαρχίες, για την απολύμανση των διδακτηρίων.
* ενημερώνουν αναλυτικά το Διοικητικό Συμβούλιο του Συλλόγου Γονέων και Κηδεμόνων του σχολείου τους για τα μέτρα και τις οδηγίες της παραπάνω εγκυκλίου, καθώς και τον τρόπο εφαρμογής τους στο πλαίσιο της σχολικής μονάδας τους.
* φροντίζουν, σε συνεργασία με το Διοικητικό Συμβούλιο του Συλλόγου Γονέων και Κηδεμόνων, να ενημερωθούν όλοι οι γονείς και κηδεμόνες των μαθητών του σχολείου για τα μέτρα και τις οδηγίες που πρέπει να τηρούνται και να εφαρμόζονται από όλα τα μέλη της εκπαιδευτικής κοινότητας, σχετικά με τον ιό της γρίπης.
* φροντίζουν ώστε κατά την πρώτη εβδομάδα από την έναρξη των μαθημάτων να αφιερωθεί επαρκής χρόνος για τη λεπτομερή ενημέρωση των μαθητών σχετικά με τον ιό της γρίπης και γενικότερα θέματα υγιεινής.

Οι Περιφερειακοί Διευθυντές Π.Ε και Δ.Ε. σε συνεργασία με τις Διευθύνσεις Π.Ε. και Δ.Ε. προγραμματίζουν σε επίπεδο Νομού ή Διεύθυνσης Εκπαίδευσης επιμορφωτικές συναντήσεις, στις οποίες συμμετέχουν οι Διευθυντές ή Προϊστάμενοι των σχολικών μονάδων και το προσωπικό καθαριότητας αυτών, καθώς και τα στελέχη εκπαίδευσης του Νομού (Σχολικοί Σύμβουλοι, Διευθυντές Εκπαίδευσης, Προϊστάμενοι Γραφείων, υπεύθυνοι Αγωγής Υγείας). Στις συναντήσεις αυτές οι συμμετέχοντες ενημερώνονται και από ειδικό επιστημονικό προσωπικό του ΚΕ.ΕΛ.Π.ΝΟ, για θέματα σχετικά με τον ιό της γρίπης.

Οι Διευθυντές Π.Ε και Δ.Ε. σε συνεργασία με τους Προϊσταμένους Γραφείων ελέγχουν τις σχολικές μονάδες για τη σωστή εφαρμογή των μέτρων και των οδηγιών της συνημμένης εγκυκλίου. Παράλληλα, συνεργάζονταιμε τους Περιφερειακούς Διευθυντές Π.Ε. και Δ.Ε. και τους Προϊσταμένους Γραφείων για τον προγραμματισμό των επιμορφωτικών συναντήσεων στην περιοχή ευθύνης τους και φροντίζουν για την άρτια οργάνωσή τους.

Τέλος, παρακαλούνται οι Περιφερειακοί Διευθυντές Π.Ε και Δ.Ε. μέχρι τη Δευτέρα 31-8-2009 να γνωστοποιήσουν και ηλεκτρονικά στον Ενιαίο Διοικητικό τομέα Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης, Γραφείο Ειδικού Γραμματέα egr@ypepth.gr This e-mail address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it , τον πλήρη προγραμματισμό (τόπο – χρόνο) των επιμορφωτικών συναντήσεων που έχουν προαναφερθεί, σε επίπεδο Νομού ή Διεύθυνσης Εκπαίδευσης.
Α.Π. Υ1/Γ.Π.οικ. 115501/27-08-2009/Υπουργείο Υγείας
ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ
ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΥΓΕΙΑΣ ΚΑΙ
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ
ΓΕΝΙΚΗ Δ/ΝΣΗ ΔΗΜ. ΥΓΕΙΑΣ
Δ/ΝΣΗ ΔΗΜΟΣΙΑΣ ΥΓΙΕΙΝΗΣ
ΤΜΗΜΑ ΣΧΟΛΙΚΗΣ ΥΓΕΙΑΣ

ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΕΣ:
Τηλέφωνο: 210 5236283
FAX: 210 5233563

ΕΓΚΥΚΛΙΟΣ

ΘΕΜΑ: «Μέτρα πρόληψης κατά της διασποράς της γρίπης Α(Η1Ν1) στις Σχολικές Μονάδες και φορείς που προσφέρουν εκπαιδευτικές υπηρεσίες»

Σχετ.:
1. Π.Δ. 95/2000 (ΦΕΚ 76 τ.Α΄ 10-3-2000): Οργανισμός του Υπουργείου Υγείας & Πρόνοιας.
2. Ν.2519/1997 (ΦΕΚ 165 τ.Α΄ 21-8-97): Ανάπτυξη και εκσυγχρονισμός του Ε.Σ.Υ., οργάνωση των υγειονομικών υπηρεσιών, ρυθμίσεις για το φάρμακο και άλλες διατάξεις.
3. Ν.3172/2003 (ΦΕΚ 197 τ.Α΄ 6-8-2003): Οργάνωση και εκσυγχρονισμός των Υπηρεσιών Δημόσιας Υγείας και άλλες διατάξεις.
4. Ν.3370/2005 (ΦΕΚ 176 τ.Α΄ 11-7-2005): Οργάνωση και λειτουργία των Υπηρεσιών Δημόσιας Υγείας και άλλες διατάξεις.
5. Απόφαση με ΑΠ Υ1/ΓΠοικ.104526/30-7-2009 (ΦΕΚ354/τ.Υ.Ε.Θ/13-8-2009):Συγκρότηση Εθνικού Επιστημονικού και Επιχειρησιακού Συμβουλίου για την αντιμετώπιση της πανδημίας της γρίπης Α(Η1Ν1).
6. Εγκύκλιος του Υ.Υ.Κ.Α. υπ’ αρ. πρωτ. Υ1/Γ.Π. οικ.57128/30-4-2009 σχετικά με τη γρίπη Α/Η1Ν1.
7. Πρακτικά Συνεδρίασης της 7ης Αυγούστου 2009 της Εκτελεστικής Επιτροπής του Εθνικού Επιστημονικού & Επιχειρησιακού Συμβουλίου για την αντιμετώπιση της πανδημίας της γρίπης Α/Η1Ν1.
8. Πρακτικά Συνεδρίασης της 19ης Αυγούστου 2009 της Εκτελεστικής Επιτροπής του Εθνικού Επιστημονικού & Επιχειρησιακού Συμβουλίου για την αντιμετώπιση της πανδημίας της γρίπης Α/Η1Ν1.

Λαμβάνοντας υπόψη τα ανωτέρω σχετικά για το θέμα, σας αποστέλλουμε την παρούσα εγκύκλιο προς εφαρμογή. Για το λόγο αυτό, παρακαλούμε όπως την αποστείλετε άμεσα σε όλες τις Σχολικές Μονάδες καθώς και λοιπούς φορείς που προσφέρουν εκπαιδευτικές υπηρεσίες.

Σκοπός της εγκυκλίου αυτής είναι αφενός η ενημέρωση των εργαζομένων, των παιδιών των σχολείων Α΄βάθμιας και Β΄βάθμιας εκπαίδευσης(Νηπιαγωγεία-Δημοτικά-Γυμνάσια-Λύκεια), των ΕΠΑΣ, όλων των Φροντιστηρίων και γενικότερα των πάσης φύσεως εκπαιδευτικών μονάδων της χώρας όσον αφορά τα συμπτώματα της γρίπης Α(Η1Ν1), τις απαραίτητες ενέργειες σε περίπτωση εμφάνισης κρούσματος και τα προληπτικά μέτρα κατά της διασποράς του νέου ιού και αφετέρου η παροχή κατευθυντήριων οδηγιών σχετικά με την προετοιμασία αυτών για την αντιμετώπιση επιδημίας γρίπης.

Επιπλέον αυτών των μέτρων ειδικά στα νηπιαγωγεία εφαρμόζονται και όσα περιγράφονται στο παράρτημα Ε.

Επισημαίνεται η ανάγκη ιδιαίτερης επίβλεψης της εφαρμογής των κατωτέρω οδηγιών σε σχολεία όπου εκπαιδεύονται παιδιά με ειδικές ανάγκες.
Α. Κλινική συμπτωματολογία της γρίπης

Η κλινική συμπτωματολογία της γρίπης περιλαμβάνει ένα ή περισσότερα συμπτώματα από τα ακόλουθα:

* Πυρετό
* Βήχα
* Πονόλαιμο
* Μυαλγίες
* Συνάχι
* Πονοκέφαλο
* Ρίγος
* Αίσθημα κόπωσης
* Διάρροια και εμέτους σε ορισμένες περιπτώσεις

Τονίζεται ότι τα παιδιά και οι εργαζόμενοι των σχολείων που παρουσιάζουν ορισμένα από τα προαναφερόμενα συμπτώματα δεν πρέπει να προσέρχονται στο σχολείο. Κρίνεται σκόπιμη η αναζήτηση ιατρικής συνδρομής, στο δίκτυο Α΄βάθμιας Φροντίδας Υγείας, (π.χ. Παιδίατρος – Οικογενειακός γιατρός – Ιατρός Ασφαλιστικού Ταμείου κ.α) καθώς και η παραμονή των ασθενών στο σπίτι. Η κατ’ οίκον παραμονή είναι υποχρεωτική για όσες μέρες διαρκεί ο πυρετός και επιπλέον ακόμα ένα 24ωρο μετά την υποχώρησή του, χωρίς τη χρήση αντιπυρετικών φαρμάκων .

Οι εκπαιδευτικοί οφείλουν να συμβουλεύουν τους γονείς και τα άτομα που ασχολούνται με τη φύλαξη παιδιών στο σπίτι να ελέγχουν καθημερινά τα παιδιά για την εμφάνιση συμπτωμάτων γρίπης κάθε πρωί, πριν τα στείλουν στο σχολείο και εάν εμφανίζουν συμπτώματα να μην τα στέλνουν.
Β. Συνιστώμενες ενέργειες προετοιμασίας κάθε σχολικής μονάδας για την αντιμετώπιση επιδημίας γρίπης:

1. Ορισμός υπευθύνου και ομάδας για την εφαρμογή των διατάξεων αυτής της εγκυκλίου:

· Σε κάθε Εκπαιδευτική Μονάδα πρέπει να ορισθεί ομάδα με έναν υπεύθυνο «Συντονιστή γρίπης» για την εφαρμογή και την τήρηση των διατάξεων αυτής της εγκυκλίου. Η ομάδα είναι τουλάχιστον τριμελής με επικεφαλής τον θεσμικά υπεύθυνο Διευθυντή της Εκπαιδευτικής Μονάδας και για τα Νηπιαγωγεία τον Προϊστάμενο.Στην ομάδα συμμετέχουν ο Υποδιευθυντής ή Αναπληρωτής Δ/ντής ή οι αρχαιότεροι εκπαιδευτικοί . Από το ρόλο αυτό πρέπει να αποκλείονται, γυναίκες σε κατάσταση εγκυμοσύνης και άτομα με χρόνιο νόσημα που τους κατατάσσει σε ομάδα υψηλού κινδύνου.
· Εφιστάται η προσοχή κάθε εκπαιδευτικού για την τήρηση των σχετικών οδηγιών που αναφέρονται στην εγκύκλιο, ο οποίος κάνει συστάσεις και ενημερώνει σχετικά την συντονιστική ομάδα.
· Η παραπάνω ομάδα οφείλει να οργανώνει τις «Διαδικασίες Πρόληψης και Αντιμετώπισης της γρίπης» στη συγκεκριμένη εκπαιδευτική μονάδα, με βάση τις γενικές οδηγίες της παρούσας εγκυκλίου, λαμβάνοντας υπόψη και τις ιδιαιτερότητες του χώρου. Οδηγίες για την οργάνωση αυτών των Διαδικασιών περιέχονται στο Παράρτημα Α.

Στα καθήκοντα του Συντονιστή της ομάδας κάθε εκπαιδευτικής μονάδας περιλαμβάνεται η μέριμνα για :
1.Την παροχή φροντίδας σε όσους ασθενήσουν κατά τη διάρκεια της παραμονής τους στην εκπαιδευτική μονάδα, στον χώρο που έχει προκαθοριστεί για το σκοπό αυτό. Εξαιρούνται οι αίθουσες που χρησιμοποιούνται για διδακτικούς σκοπούς.

2. Την καταγραφή των απουσιών λόγω γρίπης των παιδιών και του προσωπικού του σχολείου. Η καταγραφή αυτή πρέπει να γίνεται με τρόπο απλό και ταυτόχρονα ακριβή όπου θα αναφέρονται ο αριθμός των παιδιών που απουσίασαν ολόκληρη την ημέρα, κατά τάξη, ανεξαρτήτως τμημάτων καθώς και ο αριθμός του προσωπικού. Τα στοιχεία αυτά θα συγκεντρώνει και αξιολογεί το ΥΠΕΠΘ και θα είναι στη διάθεση του ΕΚΕΠΥ, του ΚΕΕΛΠΝΟ και της Γενικής Διεύθυνσης Δημόσιας Υγείας / Διεύθυνση Δημόσιας Υγιεινής του Υπουργείου Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης.

3. Την εξασφάλιση άμεσης και απρόσκοπτης επικοινωνίας με τις ακόλουθες Υπηρεσίες:
· Τις αρμόδιες Υπηρεσίες του Υπουργείου Εθνικής Παιδείας & Θρησκευμάτων για την επίλυση θεμάτων οργάνωσης και λειτουργίας των εκπαιδευτικών ιδρυμάτων.
· Τις Τοπικές Αρχές Δημόσιας Υγείας (Δ/νσεις Δημόσιας Υγείας της οικείας Νομαρχίας).
· Τις Υπηρεσίες του Υπουργείου Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης (Γενική Διεύθυνση Δημόσιας Υγείας/Διεύθυνση Δημόσιας Υγιεινής, ΕΚΕΠΥ και ΚΕ.ΕΛ.Π.ΝΟ).
· Επισημαίνεται ότι, για την ενημέρωση σχετικά με τη γρίπη Α(Η1Ν1) τα τηλέφωνα επικοινωνίας είναι τα εξής: 1135 ή 210-5222339 ή 210-5212054.

4. Την εξασφάλιση επικαιροποιημένης λίστας με τα ονόματα, τα τηλέφωνα, τις διευθύνσεις των γονέων όλων των παιδιών και των εργαζομένων στις σχολικές μονάδες.

5. Την εποπτεία του προσωπικού καθαριότητας και της εκπαίδευσής του σύμφωνα με το περιεχόμενο της παρούσας εγκυκλίου και τα παραρτήματα αυτής, και

6. Τη δραστηριοποίηση των Συλλόγων Γονέων και Κηδεμόνων, όπου υπάρχουν, για τη εθελοντική αλληλοϋποστήριξη, έτσι ώστε να διευκολυνθούν οι εργαζόμενοι γονείς των ασθενών παιδιών που πρέπει να παραμείνουν, ένα χρονικό διάστημα, κατ’ οίκον υπό την επίβλεψη ενηλίκου.
2. Περιγραφή δράσεων

1. Οργάνωση προγράμματος ενημέρωσης των εκπαιδευτικών, των μαθητών και των γονέων για τις διαδικασίες που έχει ορίσει η συγκεκριμένη εκπαιδευτική μονάδα για τη πρόληψη και αντιμετώπιση της γρίπης Α(Η1Ν1) . Επιπλέον, προτείνεται ο σχεδιασμός προγράμματος αγωγής υγείας με θέμα τη νέα γρίπη Α/Η1Ν1, απευθυνόμενο σε εκπαιδευτικούς , μαθητές και γονείς, υπό την επίβλεψη των Υπευθύνων Αγωγής Υγείας Α΄βάθμιας και Β΄βάθμιας εκπαίδευσης και σε συνεργασία με τις αρμόδιες Υπηρεσίες του ΥΥΚΑ και τις Δ/νσεις Δημόσιας Υγείας των Νομαρχιακών Αυτοδιοικήσεων.

2. Έλεγχος του συστήματος ύδρευσης και αποχέτευσης έτσι ώστε να αποκατασταθούν άμεσα τυχόν βλάβες πριν την έναρξη της νέας σχολικής χρονιάς.

3. Μέριμνα ώστε οι νιπτήρες στις τουαλέτες και στο προαύλιο να διαθέτουν πάντα φιάλη με υγρό σαπούνι και χάρτινες πετσέτες μιας χρήσης, οι οποίες πρέπει να απορρίπτονται σε κάδους που θα είναι δίπλα στους νιπτήρες.

4. Μέριμνα ώστε όλοι οι κάδοι απορριμμάτων να διαθέτουν ποδοκίνητο καπάκι και να περιέχουν πλαστική σακούλα μιας χρήσης.

5. Τοποθέτηση των θρανίων και των καθισμάτων στις αίθουσες διδασκαλίας, όσο αυτό είναι εφικτό, να γίνεται με τέτοιο τρόπο που κάθε παιδί να τηρεί τη μεγαλύτερη δυνατή απόσταση από τα παρακείμενά του.

6. Ορισμός χώρου όπου θα παραμείνει το παιδί που εμφανίζει συμπτώματα γρίπης μέχρι να το παραλάβουν οι γονείς τους(εξαιρούνται οι σχολικές αίθουσες που χρησιμοποιούνται για διδακτικούς σκοπούς).

7. Εφοδιασμός κάθε εκπαιδευτικής μονάδας με επαρκή ποσότητα υλικού απαραίτητου για την πρόληψη διασποράς της νέας γρίπης, όπως αυτό περιγράφεται στο Παράρτημα Β.

8. Περιορισμός λοιπών εκπαιδευτικών δραστηριοτήτων που προϋποθέτουν παραμονή σε κλειστούς χώρους.

9. Επιμελής και συχνός καθαρισμός των αντικειμένων κοινής χρήσης (πχ.μπάλες, σκυτάλες κ.α.).

10.Διασπορά των μαθητών κατά τον προαυλισμό τους, όσο το δυνατό μεγαλύτερη.

11.Ειδικά για τις εκπαιδευτικές μονάδες που διαθέτουν λεωφορεία μεταφοράς, πρέπει να υπάρχει μέριμνα για τον επαρκή αερισμό των οχημάτων.
Γ.Απαραίτητες ενέργειες σε περίπτωση εκδήλωσης συμπτωμάτων γρίπης από παιδί ή από εργαζόμενο στην εκπαιδευτική μονάδα:

1. Παιδιά και εργαζόμενοι που εμφανίζουν τα προαναφερόμενα συμπτώματα γρίπης κατά τη διάρκεια παραμονής τους στην εκπαιδευτική μονάδα θα πρέπει να φορέσουν απλή χειρουργική μάσκα και να οδηγηθούν στον προκαθορισμένο χώρο παραμονής. Το προσωπικό που θα εισέρχεται στο χώρο αυτό θα φοράει μάσκα και θα τηρεί απόσταση από τους ασθενείς μεγαλύτερη του ενός μέτρου. Οι γονείς ή οι κηδεμόνες των ασθενών παιδιών θα πρέπει να ειδοποιούνται αμέσως, με σκοπό την απομάκρυνση αυτών από το σχολείο. Ο προκαθορισμένος χώρος παραμονής, πρέπει να καθαρίζεται και να απολυμαίνεται μετά την αποχώρηση των ασθενών από προσωπικό που θα χρησιμοποιεί μέσα ατομικής προστασίας. Κοινά καθαριστικά, δηλ. υγρό σαπούνι και νερό αρκούν για τον καθαρισμό, ενώ εάν υπάρξουν εμέσματα, ούρα ή άλλες εκκρίσεις θα πρέπει τον καθαρισμό να ακολουθήσει απολύμανση για την οποία θα πρέπει να χρησιμοποιηθεί διάλυμα χλωρίνης 10%(1 μέρος χλωρίνης αραιωμένο σε 10 μέρη νερού) ή αλκοολούχο αντισηπτικό (βλέπε Κεφ. Δ.2 )

2. Στις εξαιρετικές περιπτώσεις που θα χρειαστεί χορήγηση αντιπυρετικού, δίδεται μόνο παρακεταμόλη σε δοσολογία σύμφωνα με τις οδηγίες χρήσεως.
Δ. Προληπτικά μέτρα κατά της διασποράς της νέας γρίπης στις Εκπαιδευτικές Μονάδες

Τα προληπτικά μέτρα κατά της διασποράς της νέας γρίπης περιλαμβάνουν αφενός οδηγίες ατομικής υγιεινής και αφετέρου οδηγίες καθαρισμού και απολύμανσης χώρων, επιφανειών και αντικειμένων. Οι εκπαιδευτικοί οφείλουν να ακολουθούν τις οδηγίες ατομικής υγιεινής και ταυτόχρονα να φροντίζουν ώστε οι οδηγίες αυτές να τηρούνται και από τα παιδιά. Οι οδηγίες καθαρισμού και απολύμανσης απευθύνονται σε όλο το προσωπικό, αλλά ιδιαίτερα στο βοηθητικό προσωπικό (π.χ. καθαρίστριες).

Το προσωπικό καθαριότητας θα πρέπει, καθ’ όλη τη διάρκεια της λειτουργίας της εκπαιδευτικής μονάδας, να εξασφαλίζει την τήρηση των κανόνων υγιεινής που προβλέπονται στην παρούσα εγκύκλιο.
1. Οδηγίες ατομικής υγιεινής:

* Αποφυγή επαφής χεριών με τα μάτια, τη μύτη και το στόμα για τη μείωση του κινδύνου μόλυνσης από τον ιό.
* Αποφυγή κοινής χρήσης των μολυβιών, των στυλό, των μαρκαδόρων και άλλων προσωπικών αντικειμένων.
* Αποφυγή των χειραψιών και των φιλιών.
* Κάλυψη της μύτης και του στόματος με χαρτομάντηλο (ή με άλλο τρόπο) σε βήχα ή φτέρνισμα. Το χρησιμοποιημένο χαρτομάντηλο πρέπει να απορρίπτεται αμέσως μετά τη χρήση τόσο από τα παιδιά όσο και από το προσωπικό μέσα στους κάδους απορριμμάτων.
* Απαγορεύεται τα παιδιά να πίνουν νερό απευθείας από τη βρύση με το στόμα.
* Τακτικό πλύσιμο των χεριών των παιδιών και των εργαζομένων με υγρό σαπούνι και νερό, ιδίως μετά από βήχα ή φτέρνισμα. Το πλύσιμο πρέπει να διαρκεί 15-20 δευτερόλεπτα τουλάχιστον. Ακολουθεί προσεκτικό στέγνωμα των χεριών με χάρτινες χειροπετσέτες μιας χρήσης οι οποίες θα απορρίπτονται στους κάδους απορριμμάτων. Η διαδικασία πλυσίματος των χεριών περιγράφεται εικονογραφημένη στο Παράρτημα Δ.

Τα παιδιά και οι εργαζόμενοι στην εκπαιδευτική μονάδα μπορούν εναλλακτικά να χρησιμοποιούν αντισηπτικό αλκοολούχο διάλυμα ή χαρτομάντηλα με αντισηπτικό . Συνιστάται καλό τρίψιμο των χεριών, για 30 δευτερόλεπτα τουλάχιστον, μέχρι το αντισηπτικό να στεγνώσει τελείως. Το μπουκάλι με το αλκοολούχο διάλυμα (με αντλία έγχυσης και βάση) πρέπει να βρίσκεται σε κάθε αίθουσα διδασκαλίας και εάν είναι δυνατό κοντά στην έξοδο.

Τα χέρια πρέπει να πλένονται καλά οπωσδήποτε πριν τη λήψη τροφής.

Οι παραπάνω οδηγίες πρέπει να τηρούνται αυστηρά και από το προσωπικό των κυλικείων.
2. Οδηγίες καθαρισμού και απολύμανσης:

1. Συστηματικός και επαρκής αερισμός όλων των χώρων.

2. Πέρα από τις συνήθεις εργασίες καθαρισμού, επιβάλλεται προσεκτικός και συχνός καθαρισμός (μετά από κάθε διάλλειμα) λείων επιφανειών που χρησιμοποιούνται συχνά (π.χ. πόμολα, χερούλια, κουπαστή από σκάλες ή κιγκλίδωμα, βρύσες κλπ) με κοινά καθαριστικά, δηλαδή υγρό σαπούνι και νερό, ή διάλυμα οικιακής χλωρίνης 10% (1 μέρος οικιακής χλωρίνης αραιωμένο σε 10 μέρη νερό) ή αλκοολούχο αντισηπτικό. Σημειώνεται ότι οι εργασίες καθαρισμού πρέπει να γίνονται με χρήση γαντιών. Ειδικότερα θα χρησιμοποιείται μάσκα μιας χρήσης κατά τον καθαρισμό με διάλυμα οικιακής χλωρίνης. Στο Παράρτημα Γ παρέχονται οδηγίες για τη σωστή χρήση των μέσων ατομικής προστασίας.

3. Ο καθαρισμός των αντικειμένων που δεν είναι εμφανώς λερωμένα μπορεί να γίνει με ένα απολυμαντικό, όπως οινόπνευμα. Τα αντικείμενα που είναι εμφανώς λερωμένα καθαρίζονται πρώτα με υγρό σαπούνι και νερό και κατόπιν με απολυμαντικό.

4. Ιδιαίτερη προσοχή πρέπει να δίνεται στο καθαρισμό των αντικειμένων και των επιφανειών με τις οποίες ήρθε σε επαφή άτομο που εμφάνισε συμπτώματα γρίπης.

5. Οι πλαστικές σακούλες των κάδων, όταν γεμίζουν, πρέπει να δένονται σφικτά και να απομακρύνονται αμέσως. Τονίζεται ότι, το προσωπικό όταν καθαρίζει θα πρέπει να φοράει γάντια και ποδιά μιας χρήσης.

6. Τα μέσα ατομικής προστασίας μετά τη χρήση τους πρέπει να απορρίπτονται αμέσως στις πλαστικές σακούλες των κάδων απορριμμάτων. Δεν πρέπει να γίνονται προσπάθειες καθαρισμού τους, πχ. πλύσιμο των γαντιών μιας χρήσης και επαναχρησιμοποίησή τους.

7. Επισημαίνεται ότι, η χρήση γαντιών μια χρήσης δεν αντικαθιστά σε καμιά περίπτωση το σχολαστικό πλύσιμο των χεριών.

ΟΙ ΓΕΝΙΚΟΙ ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΣ
Παράρτημα Α
ΟΔΗΓΙΕΣ ΣΥΝΤΑΞΗΣ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΩΝ ΓΙΑ ΤΗΝ ΠΡΟΛΗΨΗ & ΑΝΤΙΜΕΤΩΠΙΣΗ ΤΗΣ ΓΡΙΠΗΣ Α(Η1Ν1)

Κάθε εκπαιδευτικό ίδρυμα πρέπει να τηρεί γραπτώς α) Διαδικασία πρόληψης της διασποράς της γρίπης Α(Η1Ν1), και β) Διαδικασία αντιμετώπισης ασθενών με εκδηλώσεις αυτής.

α) Στη «Διαδικασία πρόληψης της διασποράς της γρίπης Α(Η1Ν1)» πρέπει να περιλαμβάνονται τα εξής:

* Καθορισμός χώρου παραμονής ασθενών.
* Πως ακριβώς θα οργανωθεί η επίβλεψη του πλυσίματος των χεριών στις βρύσες, καθώς και η εποπτεία σωστής χρήσης του αντισηπτικού χεριών.
* Πως ακριβώς θα οργανωθεί ο καλός αερισμός όλων των χώρων (πόσο συχνά, με την ευθύνη ποιου ατόμου για κάθε αίθουσα).
* Πως θα γίνεται ο καθαρισμός των επιφανειών με τις οποίες υπάρχει συχνή επαφή χεριών, π.χ. πόμολα (ποια ακριβώς σημεία θα καθαρίζονται, με τι συχνότητα, με ποια σειρά, από ποιο άτομο κλπ.). Προτείνεται ο καθαρισμός στα πόμολα και στην κουπαστή της σκάλας μετά από κάθε διάλειμμα.
* Ποιο ή ποια άτομα θα είναι υπεύθυνα για την καταγραφή των απουσιών κάθε ημέρα και με ποια ακριβώς διαδικασία θα γίνεται αυτό.
* Πώς και από ποιον θα ελέγχεται η επάρκεια του υλικού καθαρισμού και του υλικού φροντίδας των ασθενών, και ποια ακριβώς είναι η διαδικασία με την οποία θα γίνεται έγκαιρα η παραγγελία νέου υλικού, όταν αυτό κοντεύει να εξαντληθεί.
* Πώς θα γίνεται η καλή ενημέρωση των εμπλεκόμενων ατόμων στις διαδικασίες πρόληψης και αντιμετώπισης της γρίπης Α(Η1Ν1).

β) Στη «Διαδικασία αντιμετώπισης ασθενών με εκδηλώσεις γρίπης στο σχολείο» πρέπει να περιλαμβάνονται τα εξής:

* Σε ποιο ή ποια άτομα θα απευθυνθούν όσοι από τους μαθητές ή το προσωπικό αισθανθούν ότι δεν είναι καλά ή θα εμφανίσουν συμπτώματα γρίπης.
* Ποιο ή ποια άτομα θα συμμετέχουν στη Συντονιστική Ομάδα1.
* Ποιο ή ποια άτομα θα αναλάβουν την ευθύνη του καθαρισμού του προκαθορισμένου χώρου παραμονής ασθενών, μετά την αποχώρηση αυτών.

1.Ειδικότερα, για τον καθορισμό υπευθύνων θα πρέπει να προβλέπονται πάντα αντικαταστάτες.

Παράρτημα Β
Υλικό που πρέπει να διαθέτουν οι εκπαιδευτικες μοναδες

* Θερμόμετρα (μη υδραργυρικά, π.χ. ψηφιακά μασχάλης) ή ταινίες θερμομέτρησης.
* Χάρτινες χειροπετσέτες μιας χρήσης
* Γάντια μιας χρήσης
* Απλές χειρουργικές μάσκες μιας χρήσης
* Προστατευτικές ποδιές.
* Πλαστικές σακούλες για την απόρριψη των χρησιμοποιημένων μέσων ατομικής προστασίας και των χαρτομάντιλων ή για τη συλλογή μολυσμένων αντικειμένων που πρέπει να πλυθούν ή να απολυμανθούν.
* Πλαστικά ποτήρια μιας χρήσης.
* Μπουκάλια ή σωληνάρια με αντισηπτικό διάλυμα χεριών με αντλία έγχυσης και βάση( περιεκτικότητα σε αλκοόλη τουλάχιστον 70%).
* Απολυμαντικά για χώρους και επιφάνειες (π.χ. οικιακή χλωρίνη) και απολυμαντικά για αντικείμενα που εξατμίζονται εύκολα (π.χ. οινόπνευμα)
* Σιρόπι και χάπια παρακεταμόλης.

Προσοχή πρέπει να δοθεί στη φύλαξη των αντισηπτικών διαλυμάτων και των φαρμάκων, ώστε να μην είναι προσιτά στα παιδιά.

Παράρτημα Γ
Οδηγίες χρήσης ΜΕΣΩΝ ΑΤΟΜΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ (ΜΑΠ)

Παιδιά και εργαζόμενοι που εμφανίζουν συμπτώματα γρίπης Α(Η1Ν1) κατά τη διάρκεια παραμονής τους στην εκπαιδευτική μονάδα, θα πρέπει να φορούν απλή χειρουργική μάσκα (που να την στερεώνουν καλά στα αυτιά έτσι ώστε να καλύπτει τη μύτη και το στόμα) και να οδηγηθούν στον προκαθορισμένο χώρο παραμονής (εκτός αιθουσών διδασκαλίας).

Το προσωπικό που θα εισέρχεται στον προκαθορισμένο χώρο παραμονής, να φοράει μάσκα.

Το προσωπικό όταν καθαρίζει, θα πρέπει να φοράει γάντια μιας χρήσης.

Όταν για τον καθαρισμό το προσωπικό χρησιμοποιεί διάλυμα οικιακής χλωρίνης(1:10), θα πρέπει να χρησιμοποιεί και μάσκα μιας χρήσης.

Τα ανωτέρω μέσα ατομικής προστασίας μετά την χρήση τους, πρέπει να απορρίπτονται αμέσως στις πλαστικές σακούλες των κάδων απορριμμάτων. Δεν πρέπει να γίνονται προσπάθειες καθαρισμού τους, π.χ. πλύσιμο των γαντιών μια χρήσης και επαναχρησιμοποίησή τους.

Τονίζεται ότι η χρήση γαντιών μιας χρήσης δεν αντικαθιστά σε καμία περίπτωση το σχολαστικό πλύσιμο των χεριών.

Με γυμνό χέρι δεν αγγίζουμε το εσωτερικό της μάσκας ή την εξωτερική επιφάνεια των γαντιών

Παράρτημα Δ
ΤΕΧΝΙΚΗ ΠΛΥΣΙΜΑΤΟΣ ΧΕΡΙΩΝ

Βάλτε σαπούνι - Ρίξτε νερό -Σαπουνίστε καλά τα χέρια σας - Μην ξεχάσετε να σαπουνίσετε ανάμεσα στα δάκτυλα

Ξεβγάλετε καλά - Κλείστε τη βρύση χρησιμοποιώντας χαρτομάντηλο και πετάξτε το - Σκουπίστε καλά τα χέρια σας με άλλο χαρτομάντηλο
ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ Ε
Συνιστώμενες ενέργειες προετοιμασίας Νηπιαγωγείων για την αντιμετώπιση επιδημίας γρίπης Α(Η1Ν1) πέραν των οριζόμενων στα επιμέρους κεφάλαια της παρούσης.

Προκαθορισμός ιδιαίτερου χώρου παραμονής του νηπίου που θα εμφανίσει συμπτώματα γρίπης Α(Η1Ν1) μέχρι να το παραλάβουν οι γονείς τους.

Επιπλέον μέτρα ατομικής υγιεινής

Μέριμνα ώστε στους χώρους ξεκούρασης των νηπίων καθώς και στον προκαθορισμένο χώρο παραμονής νηπίων που θα εμφανίσουν συμπτώματα γρίπης Α(Η1Ν1) , να χρησιμοποιούνται μόνο χαρτοσέντονα μιας χρήσης.

Ιδιαίτερη προσοχή στο πλύσιμο των χεριών πρέπει να δίνει το προσωπικό των νηπιαγωγείων σε περιπτώσεις όπως:

- πριν και μετά τη χορήγηση των γευμάτων.
- μετά τον καθαρισμό της μύτης και του στόματος του κάθε παιδιού.
-ετά τον καθαρισμό επιφανειών λερωμένων με εκκρίσεις (σάλιο, κ.α.) και την υποβοήθηση του κάθε παιδιού στην τουαλέτα.

Η χρήση χαρτομάντηλων μιας χρήσης εμποτισμένα με αντισηπτικό ή εναλλακτικά η χρήση του αντισηπτικού αλκοολούχου διαλύματος, η οποία πρέπει να γίνεται υπό την καθοδήγηση των εκπαιδευτικών για την αποφυγή κατάποσής του.

Η αποφυγή κοινής χρήσης των μολυβιών, στυλό, μαρκαδόρων και άλλων προσωπικών αντικειμένων.

Προσεκτικός και συχνός καθαρισμός των παιχνιδιών του νηπιαγωγείου με υγρό σαπούνι και νερό ή απολυμαντικό που εξατμίζεται εύκολα (π.χ. οινόπνευμα).

Η αποφυγή χρήσης παιχνιδιών από μαλακά υλικά, λόγω της αδυναμίας καλού καθαρισμού τους.

ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ ΣΤ
ΤΕΧΝΙΚΕΣ ΠΡΟΔΙΑΓΡΑΦΕΣ ΑΝΑ ΕΙΔΟΣ ΜΕΣΟΥ ΑΤΟΜΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ
ΜΑΣΚΕΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΑΝΑΠΝΟΗΣ

* Να είναι λειτουργική, άνετη και εύκολη στη χρήση και να μη προκαλεί ερεθισμό.
* Να έχει λεπτή υφή και να αποτελείται από 3 στρώματα από μη υφασμένες ίνες ραιγιόν.
* Το μεσαίο στρώμα να έχει ειδικό φίλτρο, χωρίς ίνες fiberglass
* Nα είναι δετή με μακριά κορδόνια και στο επάνω μέρος να φέρει ενσωματωμένο μακρύ έλασμα για τέλεια εφαρμογή στη ράχη της μύτης.
* Να μην είναι διαπερατή σε βιολογικά υγρά.
* Με πιστοποίηση CE

ΓΑΝΤΙΑ ΜΙΑΣ ΧΡΗΣΕΩΣ

Μη αποστειρωμένα γάντια από φυσικό latex, κοντής μανσέτας:

* Να πληρούν τα Ευρωπαϊκά πρότυπα ΕΝ 455-1 και ΕΝ 455-2 ως προς την ποιότητα κατασκευής , την αντοχή και τις διαστάσεις .
* Να πληρούν το Ευρωπαϊκό πρότυπο ΕΝ455-3 ως προς την ασφάλεια από βιολογικούς κινδύνους.
* Να έχουν ομοιόμορφη επάλειψη με παράγωγο αμύλου για εύκολο φόρεμα. Μετά την αφαίρεσή τους να μην παραμένει μεγάλη ποσότητα πούδρας στην επιφάνεια του χεριού του χρήστη.
* Επιβάλλεται η δοκιμή δείγματος από τα μέλη της Επιτροπής αξιολόγησης επειδή τα γάντια μιας χρήσης συχνά έχουν ελαττωματική εφαρμογή και ορατές οπές με αποτέλεσμα κίνδυνο έκθεσης του χρήστη σε μολυσματικό υλικό.
* Συσκευασία και σήμανση σύμφωνα με το πρότυπο BSEN980:1997
* Η ημερομηνία παραγωγής να είναι μικρότερη των 6 μηνών από την ημερομηνία παράδοσης.
* Κάθε παρτίδα να συνοδεύεται από πιστοποιητικό εργαστηριακού ελέγχου βάσει των απαιτήσεων των προτύπων EN455-1, EN 455-2 & EN 455-3 .
* Με πιστοποίηση CE .
* Χρόνος διεισδύσεως μικροβίων πάνω από 60΄ λεπτά. Χαρακτηρισμός γαντιού ως προς το επίπεδο προστασίας που παρέχει, κλάση 3.

ΠΡΟΣΤΑΤΕΥΤΙΚΕΣ ΠΟΔΙΕΣ

* Ρόμπες μιας χρήσεως από υποαλλεργικό υλικό με δέσιμο πίσω στη μέση.
* Μακριά μανίκια με λάστιχο στο τελείωμα.
* Κάλυψη όλου του κορμού μέχρι τη μέση της γαστροκνημίας .
* Με πιστοποίηση CE.

ΑΛΚΟΟΛΟΥΧΟ ΑΝΤΙΣΗΠΤΙΚΟ

* Να έχει άδεια ΕΟΦ σαν φαρμακευτικό ιδιοσκεύασμα (ή σαν βιοκτόνο τύπου Ι).
* Να έχει περιεκτικότητα αλκοόλης ή μίγματος αλκοολών (αιθανόλη, ισοπροπανόλη ή προπανόλη) με άθροισμα 60 έως 95%.
* Με πιστοποίηση CE

ΥΓΡΟ ΣΑΠΟΥΝΙ

* Να περιέχει ενυδατικούς και αναλιπαντικούς παράγοντες του δέρματος.
* Να έχει pH ουδέτερο 5,5-7 και να είναι δερματολογικά ελεγμένο.
* Να είναι άχρωμο με ευχάριστο ή καθόλου άρωμα .
* Να περιέχει επιπρόσθετα μια ή περισσότερες ουσίες σαν συντηρητικά συστατικά για τη μη ανάπτυξη μικροβίων όπως αυτά χαρακτηρίζονται στο ΦΕΚ 329, τεύχος 2ο 21/4/1997 ΚΥΑ 6α/οικ., 3320 παράρτημα VI.
* Να μην περιέχει triclosan
* Να έχει άδεια σαν καλλυντικό (άδεια ΕΟΦ) ή σαν απορρυπαντικό χεριών
* ( καταχώρηση σε ΓΧΚ)
* Να αναφέρονται σαφώς τα συστατικά του προϊόντος στην ετικέτα του
* Να προσκομιστεί δείγμα στην κανονική του συσκευασία.

Προσοχή, ποτέ δεν αναμειγνύονται δύο διαφορετικά απολυμαντικά ή καθαριστικά.
Πέραν του υγειονομικού υλικού που περιέχεται στο κυτίο Α΄ Βοηθειών, το οποίο πρέπει να διαθέτει κάθε εκπαιδευτική μονάδα.

ΙΕΚ ΚΟΡΙΝΘΟΥ-ΛΟΥΤΡΑΚΙΟΥ
Διεύθυνση :
ΟΔΟΣ ΕΠΙΔΑΥΡΟΥ-ΚΥΡΑ ΒΡΥΣΗ ΚΟΡΙΝΘΟΣ 24/08/2009
20100 ΚΟΡΙΝΘΟΣ Αριθ. Πρωτ. 763
Τηλέφωνο : 27410 85991,2
Fax : 27410 85990,1

ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ ΓΙΑ ΤΗΝ ΠΡΟΣΛΗΨΗ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΩΝ ΦΘΙΝΟΠΩΡΙΝΟΥ ΕΞΑΜΗΝΟΥ 2009-2010

ΠΡΑΞΗ 37η

Στην ΚΟΡΙΝΘΟ σήμερα 28/08/2009, ημέρα Παρασκευή και ώρα 11:30 στα γραφεία της Διεύθυνσης του ΙΕΚ ΚΟΡΙΝΘΟΥ-ΛΟΥΤΡΑΚΙΟΥ, αφού λάβαμε υπ’ όψιν :
1. Το Ν. 2009/92 (ΦΕΚ 18, τ. Α΄), «Εθνικό Σύστημα Επαγγελματικής Εκπαίδευσης και Κατάρτισης και άλλες διατάξεις», όπως τροποποιήθηκε, συμπληρώθηκε και ισχύει.
2. Το άρθρο 22 της υπ’αριθμ. 121/25-5-92 (ΦΕΚ 371, τ. Β΄) Απόφασης του Υπουργού Ε.Π.Θ., «Κανονισμός Λειτουργίας Οργανισμού Επαγγελματικής Εκπαίδευσης και Κατάρτισης (Ο.Ε.Ε.Κ.)», όπως τροποποιήθηκε, συμπληρώθηκε, αναριθμήθηκε και ισχύει.
3. Την υπ’αριθμ. ΔΚ2/14880/5-6-2009 Πράξη του Προέδρου του Δ.Σ. του Ο.Ε.Ε.Κ., «Προκήρυξη ειδικοτήτων Δημοσίων Ι.Ε.Κ. Φθινοπωρινού εξαμήνου, Έτους Κατάρτισης 2009-10».
4. Την υπ’αριθμ. ΔΚ2/14879/5-6-2009 Πράξη του Προέδρου του Δ.Σ. του Ο.Ε.Ε.Κ. με θέμα «Προκήρυξη Ειδικοτήτων Δημοσίων Ι.Ε.Κ. Φθινοπωρινού Εξαμήνου, Έτους Κατάρτισης 2009-2010 (τμήματα που θα λειτουργήσουν σε περιοχές εκτός Ι.Ε.Κ. υπό την εποπτεία γειτονικού Ι.Ε.Κ.)».
5. Την υπ’αριθμ. ΔΚ2/17153/1-7-2009 Πράξη του Προέδρου του Δ.Σ. του Ο.Ε.Ε.Κ. με θέμα «Τροποποίηση Απόφασης Δ.Σ. με θέμα «Προκήρυξη Ειδικοτήτων Δημοσίων Ι.Ε.Κ. Φθινοπωρινού Εξαμήνου, Έτους Κατάρτισης 2009-10».
6. Την υπ’αριθμ. ΔΚ2/17420/3-7-2009 Απόφαση του Προέδρου του Δ.Σ. του Ο.Ε.Ε.Κ. με θέμα «Έγκριση Χρονοδιαγραμμάτων Δραστηριοτήτων και Κατάρτισης Δημοσίων και Ιδιωτικών ΙΕΚ Φθινοπωρινού Εξαμήνου 2009-2010, Έτους Κατάρτισης 2009-2010».
7. Το Ν.2472/97, όπως ισχύει, περί προστασίας δεδομένων προσωπικού χαρακτήρα, τις υπ’αριθμ. 17/2002 και 56/2003 αποφάσεις, καθώς και το υπ’αριθμ. 792/18-4-04 έγγραφο της Αρχής Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα.
8. Την υπ’αριθμ. ΔΙΑΔΠ/Α/22768/13-10-2006 εγκύκλιο της Διεύθυνσης απλούστευσης διαδικασιών και παραγωγικότητας του ΥΠ.ΕΣ.Δ.Δ.Α.
9. Τις ανάγκες του ΙΕΚ ΚΟΡΙΝΘΟΥ-ΛΟΥΤΡΑΚΙΟΥ σε εκπαιδευτές κατά το φθινοπωρινό εξάμηνο κατάρτισης 2009-2010.

ΑΠΟΦΑΣΙΖΟΥΜΕ

Καλούμε τους ενδιαφερόμενους - υποψηφίους προς πρόσληψη εκπαιδευτές, οι οποίοι θα καλύψουν τις ανάγκες κατάρτισης του φθινοπωρινού εξαμήνου 2009-2010.
Οι υποψήφιοι που θα προσληφθούν ως ωρομίσθιοι εκπαιδευτές, θα παράσχουν αρχική κατάρτιση με τη διδασκαλία των παρακάτω μαθημάτων (θεωρητικών, εργαστηριακών και μικτών), για τις ειδικότητες που θα λειτουργήσουν στο ΙΕΚ ΚΟΡΙΝΘΟΥ-ΛΟΥΤΡΑΚΙΟΥ.

1. ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ: ΠΡΟΣΧΟΛΙΚΗΣ ΑΓΩΓΗΣ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΩΝ ΔΗΜΙΟΥΡΓΙΑΣ ΚΑΙ ΕΚΦΡΑΣΗΣ
ΜΑΘΗΜΑ ΕΞΑΜΗΝΟ ΕΙΔΟΣ ΩΡΕΣ ΘΕΩΡΙΑΣ ΩΡΕΣ ΕΡΓ/ΡΙΟΥ
ΑΓΓΛΙΚΑ Γ΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 3 0
ΜΟΥΣΙΚΟΚΙΝΗΤΙΚΗ ΑΓΩΓΗ Γ΄ ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΑΚΟ 0 2
ΑΝΘΡΩΠΙΝΕΣ ΣΧΕΣΕΙΣ-ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑ Γ΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 2 0
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΨΥΧΟΛΟΓΙΑ Γ΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 2 0
ΣΤΟΙΧΕΙΑ ΟΡΓΑΝΩΣΗΣ ΒΡΕΦΟΝΗΠΙΑΚΟΥ ΣΤΑΘΜΟΥ Γ΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 2 0
ΣΤΟΙΧΕΙΑ ΔΙΑΙΤΗΤΙΚΗΣ Γ΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 2 0
ΚΟΥΚΛΟΘΕΑΤΡΟ - ΘΕΑΤΡΟ ΣΚΙΩΝ Γ΄ ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΑΚΟ 0 2
ΘΕΑΤΡΙΚΟ ΠΑΙΧΝΙΔΙ Γ΄ ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΑΚΟ 0 2
ΕΙΚΑΣΤΙΚΕΣ ΤΕΧΝΕΣ Γ΄ ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΑΚΟ 0 2
ΠΑΙΧΝΙΔΙ Γ΄ ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΑΚΟ 0 2
ΠΡΑΚΤΙΚΗ ΑΣΚΗΣΗ Γ΄ ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΑΚΟ 0 5
2. ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ: ΕΚΚΛΗΣΙΑΣΤΙΚΗ ΚΑΙ ΠΟΛΙΤΙΣΤΙΚΗ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗ
ΜΑΘΗΜΑ ΕΞΑΜΗΝΟ ΕΙΔΟΣ ΩΡΕΣ ΘΕΩΡΙΑΣ ΩΡΕΣ ΕΡΓ/ΡΙΟΥ
ΑΓΓΛΙΚΑ A΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 2 0
ΧΡΗΣΗ Η/Υ A΄ ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΑΚΟ 0 2
ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΟ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΚΗΣ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗΣ A΄ ΜΙΚΤΟ 2 3
ΕΙΣΑΓΩΓΗ ΣΤΗΝ ΟΜΙΛΗΤΙΚΗ A΄ ΜΙΚΤΟ 1 1
ΕΚΚΛΗΣΙΑΣΤΙΚΗ ΜΟΥΣΙΚΗ A΄ ΜΙΚΤΟ 2 1
ΕΚΚΛΗΣΙΑΣΤΙΚΕΣ ΤΕΧΝΕΣ (Αρχιτεκτονική-Εικονογραφία-Διακοσμητική) A΄ ΜΙΚΤΟ 2 1
ΠΟΙΜΑΝΤΙΚΗ ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑ ΚΑΙ ΔΙΑΠΡΟΣΩΠΙΚΕΣ ΣΧΕΣΕΙΣ A΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 2 0
ΔΟΜΗ ΚΑΙ ΟΡΓΑΝΩΣΗ ΤΗΣ ΟΡΘΟΔΟΞΗΣ ΕΚΚΛΗΣΙΑΣ A΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 2 0
ΕΙΣΑΓΩΓΗ ΣΤΗΝ ΑΓΙΑ ΓΡΑΦΗ A΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 2 0
ΕΙΣΑΓΩΓΗ ΣΤΗΝ ΠΑΤΕΡΙΚΗ ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ A΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 2 0
ΔΟΓΜΑΤΙΚΗ ΘΕΟΛΟΓΙΑ - ΕΡΜΗΝΕΙΑ ΔΟΓΜΑΤΩΝ A΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 2 0
ΟΙ ΑΓΙΟΙ ΣΤΗ ΖΩΗ ΤΗΣ ΕΚΚΛΗΣΙΑΣ A΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 2 0
3. ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ: ΤΕΧΝΙΚΟΣ ΕΦΑΡΜΟΓΩΝ ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΚΗΣ, ΔΙΚΤΥΩΝ ΚΑΙ ΑΥΤΟΜΑΤΙΣΜΟΥ ΓΡΑΦΕΙΩΝ
ΜΑΘΗΜΑ ΕΞΑΜΗΝΟ ΕΙΔΟΣ ΩΡΕΣ ΘΕΩΡΙΑΣ ΩΡΕΣ ΕΡΓ/ΡΙΟΥ
ΑΓΓΛΙΚΑ A΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 3 0
ΕΙΣΑΓΩΓΗ ΣΤΗΝ ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΚΗ A΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 2 0
ΣΧΕΔΙΑΣΗ ΕΦΑΡΜΟΓΩΝ A΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 3 0
ΔΙΚΤΥΑ ΥΠΟΛΟΓΙΣΤΩΝ A΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 4 0
ΣΥΓΧΡΟΝΑ ΠΑΡΑΘΥΡΙΚΑ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΚΑ ΣΥΣΤΗΜΑΤΑ (WINDOWS NT, 2000 & LINUX) A΄ ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΑΚΟ 0 7
ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΟΙ ΥΠΟΛΟΓΙΣΤΕΣ (ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗ ΚΑΙ ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗ BACK OFFICE ΛΟΓΙΣΜΙΚΟΥ – OFFICE AUTOMATION) A΄ ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΑΚΟ 0 6
4. ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ: ΕΙΔΙΚΟΣ ΜΗΧΑΝΟΓΡΑΦΗΜΕΝΟΥ ΛΟΓΙΣΤΗΡΙΟΥ
ΜΑΘΗΜΑ ΕΞΑΜΗΝΟ ΕΙΔΟΣ ΩΡΕΣ ΘΕΩΡΙΑΣ ΩΡΕΣ ΕΡΓ/ΡΙΟΥ
ΑΓΓΛΙΚΑ A΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 3 0
ΧΡΗΣΗ Η/Υ A΄ ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΑΚΟ 0 2
ΓΕΝΙΚΗ ΛΟΓΙΣΤΙΚΗ Ι A΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 7 0
ΔΙΚΑΙΟ Ι A΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 4 0
ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΑ ΜΑΘΗΜΑΤΙΚΑ Ι A΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 2 0
ΣΤΑΤΙΣΤΙΚΗ Ι A΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 2 0
ΑΡΧΕΣ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ Ι A΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 2 0
ΤΕΧΝΙΚΗ ΣΥΝΑΛΛΑΓΩΝ A΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 3 0
5. ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ: ΤΕΧΝΙΚΟΣ ΦΑΡΜΑΚΩΝ ΚΑΛΛΥΝΤΙΚΩΝ & ΠΑΡΕΜΦΕΡΩΝ ΠΡΟΙΟΝΤΩΝ
ΜΑΘΗΜΑ ΕΞΑΜΗΝΟ ΕΙΔΟΣ ΩΡΕΣ ΘΕΩΡΙΑΣ ΩΡΕΣ ΕΡΓ/ΡΙΟΥ
ΑΓΓΛΙΚΑ A΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 3 0
ΧΡΗΣΗ Η/Υ A΄ ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΑΚΟ 0 2
ΓΕΝΙΚΗ ΧΗΜΕΙΑ A΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 3 0
ΑΝΑΛΥΤΙΚΗ ΧΗΜΕΙΑ Ι A΄ ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΑΚΟ 0 9
ΦΥΣΙΚΕΣ ΚΑΙ ΧΗΜΙΚΕΣ ΔΙΕΡΓΑΣΙΕΣ A΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 2 0
ΑΣΦΑΛΕΙΑ ΚΑΙ ΥΓΙΕΙΝΗ ΣΤΗΝ ΕΡΓΑΣΙΑ A΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 2 0
ΣΤΑΤΙΣΤΙΚΗ A΄ ΘΕΩΡΗΤΙΚΟ 2 0

Σημ. : οι ώρες διδασκαλίας είναι ανά εβδομάδα.


Δικαίωμα υποβολής σχετικής Αίτησης-Υπεύθυνης Δήλωσης έχουν όλοι οι ιδιώτες, καθώς και οι με οποιαδήποτε σχέση εργασίας ασχολούμενοι στο Δημόσιο Τομέα που έχουν τα νόμιμα τυπικά προσόντα, όπως αυτά περιγράφονται στα εγκεκριμένα αναλυτικά προγράμματα του Ο.Ε.Ε.Κ.

Δικαιολογητικά
1. Πλήρες βιογραφικό σημείωμα.
2. Επικυρωμένο αντίγραφο αστυνομικής ταυτότητας.
3. Επικυρωμένα αντίγραφα τίτλων σπουδών της ημεδαπής (βασικό πτυχίο αντίστοιχο με την ειδικότητα που προκηρύσσεται, μεταπτυχιακός και διδακτορικός τίτλος θέματος συναφούς προς το αντικείμενο, παιδαγωγικός τίτλος σπουδών ΑΣΕΤΕΜ / ΣΕΛΕΤΕ ή Α.Σ.ΠΑΙ.Τ.Ε., δίπλωμα Ι.Ε.Κ., πτυχίο Ενιαίου Πολυκλαδικού Λυκείου, Τεχνικού – Εκπαιδευτικού Λυκείου ή Τεχνικού Επαγγελματικού Εκπαιδευτηρίου ή Τεχνικής Επαγγελματικής Σχολής).
Επισημαίνεται ότι όλοι οι τίτλοι σπουδών, από τον βασικό έως τον μεταπτυχιακό, πρέπει να είναι συναφείς με το αντικείμενο που αιτούνται να διδάξουν οι εκπαιδευτές, με ευθύνη των ιδίων και των Διευθυντών των Ι.Ε.Κ. Η συνάφεια των τίτλων σπουδών των υποψηφίων εκπαιδευτών ελέγχεται από το Διευθυντή του Ι.Ε.Κ.
4. Όσοι έχουν αποκτήσει τίτλο σπουδών σε κράτος – μέλος της Ευρωπαϊκής Ένωσης πρέπει να καταθέσουν είτε α) άδεια άσκησης επαγγέλματος, η οποία έχει χορηγηθεί με τη διαδικασία της επαγγελματικής αναγνώρισης, βάσει των διατάξεων των επαγγελματικών προσόντων (π.χ. Οδηγία 89/48/Ε.Ο.Κ., 92/51/Ε.Ο.Κ., 99/42/Ε.Κ., 2005/36/Ε.Κ., Τομεακές Οδηγίες κ.λπ.). Στην περίπτωση της επαγγελματικής αναγνώρισης, αντί της άδειας άσκησης επαγγέλματος είναι δυνατόν να κατατεθεί αντίγραφο της Πράξης Αναγνώρισης από το αρμόδιο Συλλογικό Όργανο ή την αρμόδια επιτροπή (π.χ. Σ.Α.Ε.Ι., Σ.Ε.Α.Τ.Ε.Κ., Συμβούλιο Αναγνώρισης Επαγγελματικών Προσόντων κ.α.) ή αντίγραφο της Απόφασης Αναγνώρισης από την κατά περίπτωση Αρμόδια Αρχή (Υπουργείο, Νομαρχία κ.λπ.), είτε β) Πιστοποιητικό Χορήγησης Ισοτιμίας από το πρώην ΔΙ.Κ.Α.Τ.Σ.Α. νυν Δ.Ο.Α.Τ.Α.Π., τον Ο.Ε.Ε.Κ. ή από άλλη αρμόδια υπηρεσία.

5. Όσοι έχουν αποκτήσει τίτλο σπουδών σε κράτος μη μέλος της Ευρωπαϊκής Ένωσης πρέπει να καταθέσουν Πιστοποιητικό Χορήγησης Ισοτιμίας από το πρώην ΔΙ.Κ.Α.Τ.Σ.Α. νυν Δ.Ο.Α.Τ.Α.Π., τον Ο.Ε.Ε.Κ. ή από άλλη αρμόδια υπηρεσία. Σε αυτήν την περίπτωση, απαραίτητη προϋπόθεση είναι η επισύναψη επικυρωμένων αντιγράφων των βασικών τίτλων σπουδών επισήμως μεταφρασμένων (από το Υπ.Εξ., πρεσβείες της Ελλάδος στο εξωτερικό, Δικηγόρους και μεταφραστές του Ιονίου Πανεπιστημίου).
6α. Από τους υποψηφίους που υπάγονται στον ιδιωτικό τομέα απαιτείται :
• βεβαίωση του οικείου ασφαλιστικού φορέα από την οποία να προκύπτει η διάρκεια της ασφάλισης,
• ή υπεύθυνη δήλωση του υποψηφίου, κατά το άρθρο 8 του Ν. 1599/1986, στην οποία να δηλώνεται επακριβώς ο χρόνος και το είδος της εμπειρίας του, τα στοιχεία του εργοδότη, φυσικού προσώπου ή της επωνυμίας της επιχείρησης αν πρόκειται για νομικό πρόσωπο.
6β. Οι ελεύθεροι επαγγελματίες πρέπει να προσκομίσουν :
• βεβαίωση της αρμόδιας Δ.Ο.Υ. στην οποία θα αναγράφεται ο χρόνος άσκησης συγκεκριμένου επαγγέλματος,
• ή υπεύθυνη δήλωση του υποψηφίου, κατά το άρθρο 8 του Ν. 1599/1986, ότι εξετέλεσε συγκεκριμένες εργασίες, μελέτες και έργα σχετικά με το αντικείμενο της εμπειρίας.
7. Από τους μισθωτούς του δημόσιου τομέα, όταν η εργασία έχει παρασχεθεί σε υπηρεσίες του Δημοσίου, σε Ν.Π.Δ.Δ., Ο.Τ.Α. πρώτου και δεύτερου βαθμού, σε Ν.Π.Ι.Δ. του δημόσιου τομέα της παρ. 1, του άρθρου 14, του Ν. 2190/1994, όπως ισχύει, ή σε φορείς της παρ. 3, του άρθρου 1, του Ν. 2527/1997, απαιτείται μόνο βεβαίωση του αντίστοιχου φορέα, από την οποία να προκύπτει το είδος της εργασίας που παρασχέθηκε και η χρονική διάρκεια της παροχής της.
Παρατήρηση : οι υποψήφιοι εκπαιδευτές που έχουν ήδη συνεργαστεί στο εαρινό εξάμηνο 2009 με το ΙΕΚ, δεν χρειάζεται να επανυποβάλουν τα ίδια δικαιολογητικά που υπάρχουν στο φάκελό τους. Αρκεί η υποβολή της αίτησης με συνημμένο βιογραφικό σημείωμα.
Κατά την επιλογή συνεκτιμώνται : η εργασιακή εμπειρία, η διδακτική εμπειρία, η εξειδίκευση στο γνωστικό αντικείμενο που επιθυμούν να διδάξουν, οι συναφείς με το αντικείμενο μεταπτυχιακοί τίτλοι σπουδών, η απόδοση, η συνέπεια και η διάθεση συνεργασίας στην περίπτωση προηγούμενης απασχόλησης στο Ι.Ε.Κ., τα κοινωνικά κριτήρια.

Κατόπιν της ανάθεσης μαθημάτων οι ωρομίσθιοι εκπαιδευτές οφείλουν :
1. Να υπογράψουν σχετική σύμβαση στην οποία θα καθορίζονται οι ώρες απασχόλησης, οι λοιπές υποχρεώσεις και η ωριαία αντιμισθία.
2. Να προσκομίσουν τα εξής στοιχεία : Αριθμό Φορολογικού Μητρώου, αρμόδια ΔΟΥ και αριθμό μητρώου ασφαλισμένου στο ΙΚΑ.
3. Να υποβάλουν υπεύθυνη δήλωση του Ν. 1599/86 για τις συνολικές τακτικές και πρόσθετες, αμοιβές από τον ευρύτερο δημόσιο τομέα και ότι οι συνολικές αποδοχές τους δεν υπερβαίνουν τα εκ του Ν. 1326/83 (άρθρα 4, 5), Ν. 2303/95 και 2470/97 ανώτατα επιτρεπόμενα όρια κατά μήνα.

Η υποβολή των αιτήσεων θα γίνεται από τους ενδιαφερόμενους αυτοπροσώπως στην έδρα του ΙΕΚ ΚΟΡΙΝΘΟΥ-ΛΟΥΤΡΑΚΙΟΥ από 11-9-2009 μέχρι και 16-9-2009 και κατά τις ώρες από 09:00 έως 16:00.
Οι αιτήσεις που θα αποσταλούν ταχυδρομικώς δε θα γίνουν δεκτές.


Ο ΔΙΕΥΘΥΝΤΗΣ
ΤΟΥ ΙΕΚ ΚΟΡΙΝΘΟΥ-ΛΟΥΤΡΑΚΙΟΥ




ΓΕΩΡΓΙΟΣ Ι. ΚΑΝΩΛΗΣ

ΑΔΕΔΥ: Ολοι στη Θεσσαλονίκη στις 5/9

ΑΔΕΔΥ Ε.Δ.Ο.Θ.

Όλοι στη Θεσσαλονίκη

ΣΥΛΛΑΛΗΤΗΡΙΟ

Σάββατο 5 Σεπτεμβρίου 6.30 μ.μ. άγαλμα Βενιζέλου

για προστασία και διεύρυνση δικαιωμάτων και δημοσίων αγαθών

Ολοι στη Θεσσαλονίκη

ΣΥΛΛΑΛΗΤΗΡΙΟ

Σάββατο 5 Σεπτεμβρίου 2009
6:30 μ.μ. άγαλμα Βενιζέλου

Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι,

Το κεφάλαιο, οι εργοδότες, η κυβέρνηση όχι μόνο επιχειρούν να ρίξουν τα βάρη της κρίσης στις πλάτες μας, αλλά με πρόσχημα την κρίση δεν θέλουν να αφήσουν τίποτα όρθιο και ποδοπατούν κάθε δικαίωμα και κατάκτηση.

Οι εργοδότες αξιοποιούν το αντεργατικό πλαίσιο των κυβερνήσεων για να ανατρέψουν τις εργασιακές σχέσεις, για να μειώσουν τις μέρες εργασίας και τις αποδοχές, για να καταργήσουν το 8ωρο και την πλήρη απασχόληση.

Οι τραπεζίτες και το κεφάλαιο που αύξησαν τα υπερκέρδη τους την προηγούμενη περίοδο, αξιοποιούν την κρίση που δημιούργησαν καθώς και τα χρήματα του λαού, για να διατηρήσουν και να διευρύνουν τα προνόμιά τους.

Οι εργαζόμενοι στο Δημόσιο και οι Δημόσιες Υπηρεσίες έχουμε βρεθεί στο μάτι του κυκλώνα και της κυβερνητικής επίθεσης.

Οι Δημόσιες Υπηρεσίες και τα δημόσια αγαθά θεωρούνται κόστος για το κεφάλαιο και την κυβέρνηση ιδιωτικοποιούνται ή εμπορευματοποιούνται.

Συνεχίζεται με ιδιαίτερη ένταση η πολιτική των ιδιωτικοποιήσεων και των ΣΔΙΤ για να μη μείνει τίποτα στο Δημόσιο.

Η πολιτική αυτή πέρα από τις ΔΕΚΟ έχει επεκταθεί στο ΝΕΡΟ, την ΥΓΕΙΑ, την ΠΑΙΔΕΙΑ.

Οι επιπτώσεις από αυτήν την πολιτική όπως φάνηκε πρόσφατα με την κρίση, τις καταστροφικές πυρκαγιές και τη νέα γρίπη έχουν τεράστιες επιπτώσεις στο κοινωνικό σύνολο.

Οι εργαζόμενοι στο Δημόσιο βρισκόμαστε και πάλι στο στόχαστρο. Η μονιμότητα για όσους ακόμη υπάρχει χρησιμοποιείται για να περιορίσουν ακόμη περισσότερο τα εισοδήματά μας και βασικά μας δικαιώματα.

Search Engine Optimization and SEO Tools

Καλή Σχολική Χρονιά!